Chef de Projet Appels d'Offres F / H

Robert Half International; Saint-Ouen-sur-Seine; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de conseil en ressources humaines recherche un Chef de Projet Appels d'Offres F / H pour structurer et sécuriser les réponses aux appels d'offres. Vous serez en charge d'analyser les cahiers des charges, de coordonner les équipes internes et de négocier avec les partenaires. Le candidat idéal aura 8 à 10 ans d'expérience dans un environnement de services multitechniques et une solide capacité rédactionnelle. Ce poste est en CDI basé à Saint-Ouen-sur-Seine.

Qualifications

• 8 à 10 ans d'expérience en gestion d'appels d'offres, idéalement dans un environnement de services multitechniques.
• Excellente maîtrise rédactionnelle et des réglementations liées aux marchés publics / privés.
• Capacité à piloter des projets transverses.

Responsabilités

• Assurer une veille active pour identifier les appels d'offres prioritaires.
• Rédiger, structurer et formaliser les offres technique, administrative et financière.
• Mobiliser les experts internes et garantir une réponse cohérente dans les délais.

Connaissances

Gestion de projet

Rédaction technique

Analyse de marché

Compétences en négociation

Formation

BAC+2 à BAC+5 (commerce, gestion, ingénierie)

Outils

MS Project

Salesforce

Description du poste

Votre rôle en tant que Chef de Projet Appels d'Offres F / H, sera déterminant pour structurer, sécuriser et faire gagner les réponses aux appels d'offres sur un marché hautement concurrentiel et technique.

Informations sur l'entreprise

A propos de notre client

Notre client, basé à Saint-Ouen , recherche un Chef de Projet Appels d'Offres F / H , pour un poste en CDI .

Notre client évolue dans un environnement en pleine transformation, marqué par une forte dynamique de croissance, une réorganisation stratégique et une volonté d'accélérer le développement des offres en Facility Management multitechnique.

Missions

Veille & qualification des opportunités

• Assurer une veille active pour identifier les appels d'offres prioritaires.
• Analyser les cahiers des charges techniques et administratifs.
• Challenger la faisabilité et la pertinence commerciale des dossiers.

Construction des réponses techniques et commerciales

• Rédiger, structurer et formaliser les offres (technique, administrative, financière).
• Intégrer les dimensions multitechniques : GTB, CFO, CFA, CVC, HVAC, maintenance bâtiment.
• Proposer des axes différenciants et des optimisations pour renforcer la compétitivité.

Coordination projet & travail transverse

• Mobiliser les experts internes (exploitation, technique, RH, finances, achats…).
• Garantir une réponse cohérente, complète et conforme dans les délais.
• Animer les réunions d'avancement et piloter le retroplanning.

Soutenance, négociation & finalisation

• Participer aux soutenances, argumenter et valoriser les choix techniques.
• Négocier et optimiser les offres avec les partenaires ou sous-traitants.
• Assurer le suivi du dossier jusqu'à la contractualisation.

Structuration & amélioration continue

• Développer les outils, méthodes et modèles de réponse.
• Capitaliser les retours d'expérience pour améliorer l'efficacité du processus.
• Contribuer à la montée en maturité de la direction commerciale.

Profil du candidat

• BAC+2 à BAC+5 (commerce, gestion, ingénierie ou équivalent).
• 8 à 10 ans d'expérience en gestion d'appels d'offres, idéalement dans un environnement de services multitechniques.
• Compréhension solide des composantes : GTB, CFO / CFA, CVC, HVAC.
• Excellente maîtrise rédactionnelle et des réglementations liées aux marchés publics / privés .
• Capacité à piloter des projets transverses .
• Aisance avec les outils de gestion et CRM / ERP (MS Project, Salesforce…).

Qualités personnelles

• Tempérament commercial, orienté résultats et compétitivité de l'offre.
• Sens de l'analyse, rigueur et organisation.
• Autonomie, initiative et sens du détail.
• Forte capacité à travailler en équipe et à fédérer autour des projets.

Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à https : / / www.roberthalf.com / fr / fr / protection-donnees-personnelles