En tant que leader mondialement reconnu dans le domaine de l'automatisation des fenêtres et des portes, SOMFY est dédié à la transformation des maisons en environnements intelligents et connectés. Notre mission va au-delà de la simple technologie ; nous nous efforçons d'inspirer des solutions de vie innovantes et durables qui améliorent le confort tout en réduisant la consommation d'énergie et l'empreinte carbone.
Chez SOMFY, l'innovation et la durabilité sont au cœur de nos valeurs. Nous offrons de nombreuses opportunités d'évolution et de développement professionnels, en favorisant une culture qui met l'accent sur la mobilité interne et la diversité. Découvrez nos différentes offres d'emploi et réfléchissez à la manière dont vos compétences et votre passion peuvent contribuer à notre vision d'un meilleur quotidien.
Description du poste
Le Chef de Produit International (H/F) est chargé de transformer les données issues du marché, des clients et des utilisateurs finaux en une stratégie de croissance claireainsi qu’en une feuille de route priorisée du portefeuille d’offres. Cette mission est menée en étroitecollaboration avec les équipes marketing locales des différentes entités.
Il est responsable de la stratégie de l’offre et de la performance du portefeuille couvrant lesproduits, services, interfaces digitales et solutions partenaires. Il garantit que chaque solutiondispose d’une proposition de valeur forte, d’un positionnement pertinent et d’un plan de mise sur lemarché (go-to-market) robuste.
Principales responsabilités:
- Définir la stratégie long terme du portefeuille en s'appuyant sur les tendances du marché,les insights clients et utilisateurs finaux, la veille concurrentielle et l'analyse de la performancede l'activité afin d'identifier les opportunités de croissance, définir les priorités du portefeuilleet soutenir les décisions stratégiques d'investissement.
- Définir et faire évoluer des propositions de valeur attractives pour le portefeuille enpilotant la segmentation, le positionnement des solutions, l'architecture des gammes et lapriorisation des fonctionnalités, tout en garantissant la différenciation, la pertinence pour lesclients et l'adéquation aux besoins du marché.
- Piloter le cycle de vie et la performance du portefeuille en dirigeant les décisions relativesaux lancements, aux évolutions, aux simplifications et aux fins de vie des offres, tout ensuivant la santé du portefeuille, la performance commerciale, la rentabilité et le mix produitsafin de maximiser une croissance durable.
- Conduire l'excellence de l'exécution go-to-market et des lancements à l'échellemondiale en coordonnant le processus, en garantissant la préparation des différentes fonctions concernéeset en favorisant l'adoption réussie des nouvelles solutions sur les marchés.
- Orchestrer la collaboration transverse et la gouvernance du portefeuille en travaillant enétroite collaboration avec les équipes R&D, Ventes, Finance, Marque & Communication,Marketing Client et Études de Marché afin d'aligner les priorités, construire les business caseset soutenir les décisions clés relatives au portefeuille.
- Favoriser le succès commercial sur l'ensemble des marchés en développant des kitsglobaux de communication et d'aide à la vente, du brief jusqu'à la livraison des supports clés, en fournissant aux régions des analysesconcurrentielles, des outils de formation et un accompagnement expert afin d'accélérerl'adoption des solutions et la performance de l'activité.
- 5 d'expérience a minima, incluant une expérience significative dans une fonction demarketing global et, idéalement, des responsabilités complémentaires en marketing local ou enventes au sein d'un environnement international.
- Vision stratégique et connaissance des marchés : anticiper les évolutions de marché et s’appuyer sur la veille concurrentielle, les insights clients et utilisateurs et les méthodes du marketing stratégique pour définir une stratégie d’offre à 3 à 5 ans, créatrice de différenciation, de valeur et de croissance pour la catégorie.
- Expertise en pilotage deportefeuilles de solutions (offres et services) avec construction d'une segmentation multimarque adaptée aux besoins des marchés.
- Pilotage de la performance business:Maîtrise de la gestion du cycle de vie des offres et de l'analyse de performance afin d'optimiser croissance, rentabilité, parts de marché et contribution du portefeuille; approche factuelle, orientée données et résultats.
- Maîtrise des stratégies Go-to-Market et des lancements de solutions à l'échelle mondiale:Capacité à concevoir et exécuter des stratégies de mise sur le marché performantes, à coordonner des lancements globaux et à fournir aux régions les outils marketing et commerciaux favorisant l'adoption des solutions.
- Leadership transversal et influence internationale: Capacité à fédérer des équipes multiculturelles et multidisciplinairespour aligner les priorités, construire des business cases et conduire les décisions stratégiques.
- Maitrise de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit (C1).
Informations complémentaires
- Date de démarrage: de suite
- Des déplacements fréquents sont à prévoir (30%).
- Avantages: intéressement et participation, télétravail selon les accords Groupe,restaurant d’entreprise sur le site de Cluses / tickets restaurant pour le site d'Annecy, Compte Epargne Temps, Chèques vacances, Chèque culture,Service Conciergerie, Cours de sports collectifs, 3 jours d'action avec la Fondation d'entreprise...
Chez SOMFY, nous croyons que la diversité, la mixité et l’inclusion sont des leviers essentiels d’un collectif plus fort et plus créatif. Nous nous engageons à offrir un environnement de travail ouvert et bienveillant, où chacun, y compris les personnes en situation de handicap, peut s’épanouir et évoluer.
À travers la Fondation SOMFY, nous soutenons des initiatives solidaires et environnementales et encourageons nos collaborateurs à s’impliquer dans des causes qui leur tiennent à cœur.
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