Chef de Mission H/F - Flexibilité horaire

Achil; Belfort; Hybride; EUR 50 000 - 60 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail partiel

Formation régulière

Cadre au forfait jours

Rémunération attractive 50-60K€

Résumé du poste

Achil recherche un Chef de Mission pour superviser un portefeuille clients composé de TPE, PME et professions libérales. Vous piloterez les dossiers comptables et fiscaux, suivrez l’avancement et établirez les comptes annuels, tout en coordonnant les obligations fiscales.

Vous encadrerez une équipe et participerez à l’audit ou au conseil stratégique, avec une rémunération attractive entre 50 et 60K€ brut annuel et un cadre au forfait jours. Télétravail jusqu’à deux jours par semaine.

Qualifications

• Formation comptable DCG, DSCG ou équivalent.
• Au moins cinq années d'expérience en cabinet.
• Rigueur, sens de l'organisation et capacité à piloter plusieurs missions.

Responsabilités

• Superviser les dossiers comptables et fiscaux.
• Établir les comptes annuels et coordonner les obligations fiscales.
• Encadrer et accompagner l'équipe au quotidien.
• Conseiller les clients sur des problématiques comptables et juridiques.

Connaissances

Rigueur

Organisation

Pilotage de missions

Aisance relationnelle

Formation

DCG/DSCG ou équivalent

Description du poste

Votre rôle

En tant que Chef de Mission, vous serez responsable d’un portefeuille clients diversifié composé de TPE, PME et professions libérales. Vous interviendrez en supervision des dossiers comptables et fiscaux, en veillant à la qualité des travaux réalisés et au respect des échéances.

Vous encadrerez une équipe de collaborateurs comptables, en assurant le suivi de l’avancement des dossiers, la révision des travaux et l’accompagnement au quotidien. Vous serez également en charge de l’établissement des comptes annuels et jouerez un rôle clé dans la coordination des obligations fiscales.

Véritable référent pour vos clients, vous les conseillerez sur leurs problématiques comptables, fiscales et juridiques. Vous pourrez également participer à des missions à plus forte valeur ajoutée, telles que l’audit ou le conseil stratégique (optimisation, organisation ...)

Pourquoi rejoindre ce cabinet ?

Le poste propose une rémunération attractive comprise entre 50 et 60K€ brut annuel, avec un statut cadre au forfait jours. Vous bénéficierez d’un cadre de travail stimulant, d’une organisation flexible avec la possibilité de télétravailler jusqu’à deux jours par semaine, ainsi que d’un accompagnement via des formations régulières.

Ce poste constitue une réelle opportunité d’évolution, avec la possibilité de développer votre portefeuille et d’accéder rapidement à des responsabilités élargies au sein du cabinet.

Votre profil

Issu(e) d’une formation en comptabilité de type DCG, DSCG ou équivalent, vous justifiez d’au moins cinq années d’expérience en cabinet. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l’organisation et votre capacité à piloter plusieurs missions simultanément. Votre aisance relationnelle et votre posture de conseil feront la différence dans ce rôle clé.