Chef de mission f/h – ORVAULT

Informateur Judiciaire; Orvault; Hybrid; EUR 50,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

10 jours de repos compensateurs

1 jour de télétravail

Carte restaurant

Chèques cadeaux

Job summary

Chef·fe de mission au sein d’ADECIA, cabinet d’expertise comptable et de conseil, vous accompagnerez nos clients TPE/PME tout en encadrant une équipe. Vous piloterez les travaux comptables et fiscaux et offrirez un accompagnement stratégique aux dirigeants, dans un cadre propice à l’évolution et à l’innovation, avec télétravail et RTT.

Formation Bac+5 en comptabilité/audit et 3 à 5 ans d’expérience demandés.

Qualifications

• Diplôme Bac+5 en comptabilité/audit exigé (DCG/DSCG/Master CCA).
• 3 à 5 ans d’expérience en cabinet d’expertise comptable.
• Expérience en encadrement d’équipe appréciée.

Responsibilities

• Gérer un portefeuille clients TPE/PME et développer le portefeuille.
• Conseiller les dirigeants sur optimisation fiscale et gestion de trésorerie.
• Réaliser et superviser les travaux comptables et fiscaux.
• Encadrer et faire monter en compétence l’équipe.

Skills

Management

Leadership

Rigueur

Sens du relationnel

Education

Diplôme Bac+5 en comptabilité/audit (DCG/DSCG/Master CCA)

Tools

Agiris

MEG

Pennylane

RCA

Job description

CDI - Chef de Mission Comptable - Orvault

Chez ADECIA, cabinet d’expertise comptable et de conseil en gestion, nous croyons que le succès d’une entreprise repose sur l’alliance entre l’humain et l’expertise. Nous recherchons un·e Chef·fe de mission pour accompagner nos clients TPE/PME dans leur développement, tout en pilotant une équipe de collaborateurs avec audace et bienveillance. Si vous êtes passionné·e par la comptabilité, le conseil et l’encadrement, et que vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique où la qualité et la proximité sont au cœur de nos actions, ce poste est fait pour vous.

Depuis 70 ans, ADECIA s’engage à accompagner les dirigeants dans toutes les étapes de leur vie professionnelle et personnelle. Avec une offre globale couvrant l’expertise comptable, le social, le juridique, l’audit et le conseil, nous plaçons l’humain au centre de notre démarche. Notre approche, que nous appelons « Family Officer du dirigeant », vise à offrir un accompagnement sur-mesure, en combinant performance économique et responsabilité sociale et environnementale.

Notre cabinet, fort de 470 collaborateurs, mise sur la proximité, l’audace et la qualité pour créer un environnement de travail épanouissant. Nous proposons un cadre moderne, des horaires flexibles, du télétravail, des RTT, et une participation financière attractive. Mais surtout, nous cultivons une culture d’entraide, de solidarité et de bonne humeur, où chaque réussite est célébrée.

Chez ADECIA, nous formons également plus de 70 alternants chaque année et offrons à nos collaborateurs des parcours de formation pour les aider à monter en compétences. Nous sommes convaincus que l’innovation et le digital sont des leviers essentiels pour répondre aux enjeux de demain, tout en restant ancrés dans une démarche RSE ambitieuse.

En tant que Chef·fe de mission, vous serez au cœur de l’action. Vos missions seront variées et stimulantes :

GESTION ET DÉVELOPPEMENT D’UN PORTEFEUILLE CLIENTS
Vous gérez un portefeuille de clients TPE/PME diversifié. Votre rôle ? Comprendre leurs enjeux, anticiper leurs besoins et leur proposer des solutions adaptées pour les accompagner dans leur croissance. Vous serez leur interlocuteur privilégié, tant sur le plan comptable que fiscal ou de pilotage.

ACCOMPAGNEMENT STRATÉGIQUE DES DIRIGEANTS
Vous serez en première ligne pour conseiller les dirigeants sur des sujets complexes : optimisation fiscale, gestion de trésorerie, analyse de rentabilité, ou encore préparation de bilans. Votre expertise et votre pédagogie seront essentielles pour les aider à prendre des décisions éclairées.

REALISATION ET SUPERVISION DES TRAVAUX COMPTABLES ET FISCAUX
Vous réaliserez et superviserez les travaux de révision, la production des bilans et des liasses fiscales. Votre rigueur et votre sens de l’organisation garantiront la qualité et la conformité des livrables, tout en respectant les délais impartis.

ENCADREMENT ET MONTÉE EN COMPÉTENCES DE VOTRE ÉQUIPE
Vous encadrerez une équipe de collaborateurs comptables, en les accompagnant au quotidien. Votre mission ? Les former, les challenger, et les aider à progresser pour qu’ils deviennent des experts dans leur domaine. Vous serez leur mentor, tout en favorisant une dynamique collective forte.

ORGANISATION ET PRIORISATION DES MISSIONS
Au quotidien, vous organiserez et prioriserez les missions pour garantir l’efficacité de votre équipe. Vous serez garant·e de la fluidité des processus et de la satisfaction de vos clients, tout en maintenant un équilibre entre charge de travail et qualité de service.

Profil recherché

Pour réussir dans ce rôle, vous devez allier expertise technique et leadership. Voici ce que nous recherchons :

FORMATION ET EXPÉRIENCE
Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau Bac+5 en comptabilité/audit (DCG, DSCG, Master CCA). Vous justifiez d’au moins 3 à 5 ans d’expérience en cabinet d’expertise comptable, idéalement en tant que collaborateur ou chef de mission. Une première expérience en encadrement d’équipe est un vrai plus.

EXPERTISE TECHNIQUE
Vous maîtrisez les normes comptables et fiscales en vigueur, ainsi que les outils de révision et de production de liasses fiscales. Vous avez une solide connaissance des logiciels Agiris, MEG, Pennylane et RCA, ou vous êtes prêt·e à vous former rapidement.

SAVOIR-FAIRE MANAGÉRIAL
Vous savez manager une équipe avec bienveillance et fermeté. Votre capacité à motiver, former et challenger vos collaborateurs est essentielle. Vous êtes à l’aise dans la délégation et savez prioriser les missions pour atteindre les objectifs fixés.

SAVOIR-ÊTRE
Vous êtes reconnu·e pour votre rigueur, votre organisation et votre sens du relationnel. Votre pédagogie et votre capacité à vulgariser des sujets complexes seront des atouts majeurs pour accompagner nos clients. Enfin, vous partagez nos valeurs : audace, qualité et plaisir au travail.

Chez ADECIA, les perspectives d’évolution sont réelles et variées. En tant que Chef·fe de mission, vous pourrez :

ÉVOLUER VERS PLUS DE RESPONSABILITÉS
Avec l’expérience, vous pourrez accéder à des missions à plus haute valeur ajoutée. Nous croyons en la promotion interne et soutenons vos ambitions.

DÉVELOPPER VOTRE EXPERTISE SECTORIELLE
Notre organisation par secteur d’activité vous permet de devenir un·e expert·e reconnu·e dans votre domaine. Que ce soit le bâtiment, les CHR ou les professions libérales, vous pourrez approfondir vos connaissances et vous spécialiser.

CONTRIBUER À L’INNOVATION ET AU DIGITAL
Nous plaçons le digital au cœur de notre stratégie. Vous serez amené·e à participer à des projets innovants, comme l’intégration de nouvelles technologies ou l’optimisation de nos processus. Votre expertise sera précieuse pour façonner le cabinet de demain.

PARTICIPER À DES INITIATIVES RSE
Si vous êtes sensible aux enjeux environnementaux et sociaux, vous pourrez vous impliquer dans des projets concrets : réduction des déchets, sensibilisation des clients aux bonnes pratiques, ou encore partenariats avec des associations locales.

Pourquoi nous rejoindre

• Une réelle montée en compétence et prise de responsabilité
• Un cabinet en plein développement avec une forte croissance
• Des formations régulières et des outils performants
• Une intégration dans une super équipe !
• 10 jours de repos compensateurs
• 1 jour de télétravail et des horaires variables (après validation de votre période d'essai, lorsque vous aurez bien pris en main le poste) - Possibilité de travailler 1 journée par semaine sur une autre agence ADECIA de son choix
• Une participation financière attractive
• Une carte restaurant
• Des chèques cadeaux, une contribution financière aux abonnements sportifs, prime de cooptation, prime apporteurs d'affaires, ...
• Un cabinet engagé RSE