Chef de Mission Comptable H/F

WEMA; Forbach-Boulay-Moselle; In loco; EUR 36.000 - 54.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

WEMA recherche un Chef de missions comptable pour prendre en charge un portefeuille diversifié de clients (TPE/PME) et les accompagner dans leurs problématiques comptables et fiscales. Vous réaliserez les bilans, les comptes annuels et les liasses fiscales, tout en supervisant les déclarations courantes et en conseillant les clients sur la gestion.

Vous encadrerez et formerez les collaborateurs juniors, assurerez les échéances et maintiendrez la qualité des prestations délivrées, au sein d’une

Competenze

• Gérer un portefeuille diversifié de clients (TPE/PME).
• Effectuer la révision des dossiers comptables et garantir la qualité des travaux.

Mansioni

• Établir les bilans, comptes annuels et liasses fiscales.
• Assurer l'établissement et le suivi des déclarations fiscales courantes.
• Accompagner et conseiller les clients dans les problématiques comptables, fiscales et de gestion.
• Encadrer, accompagner et former les collaborateurs juniors dans leur montée en compétences.
• Veiller au respect des échéances et à la qualité des prestations délivrées.

Descrizione del lavoro

Pour accompagner notre développement, au sein d'une équipe dédiée, nous recherchons un(e) Chef de missions comptable.Vous prenez en charge un portefeuille diversifié de clients (TPE/PME) et les accompagnez dans l'ensemble de leurs problématiques et projets.Vos principales missions seront :

• Gérer en autonomie un portefeuille de clients aux secteurs d'activité variés
• Effectuer la révision des dossiers comptables et garantir la qualité des travaux réalisés
• Établir les bilans, comptes annuels et liasses fiscales
• Assurer l'établissement et le suivi des déclarations fiscales courantes
• Accompagner et conseiller nos clients dans leurs problématiques comptables, fiscales et de gestion
• Encadrer, accompagner et former les collaborateurs juniors dans leur montée en compétences
• Veiller au respect des échéances et à la qualité des prestations délivrées

Nous recherchons une personnalité dynamique, ambitieuse, dotée d'un très bon relationnel et désireuse de s'investir dans la durée dans une structure tournée vers l'humain.

Le processus de recrutement se compose de 3 étapes :

1. 1ère étape : Entretien téléphonique/visio avec notre service RH.
2. 2ème étape : Entretien physique avec votre futur(e) responsable/équipe
3. Dernière étape* : Prise de décision

Il est possible d'avoir une étape supplémentaire pour certain poste (test, entretien complémentaire)