Chef de culture (pépinières) H/F

EOBOSS AGRICOLE; Damazan; On-site; EUR 32,000 - 36,000; Full time

Job summary

EOBOSS AGRICOLE recherche un Chef de culture en CDI pour coordonner les activités horticoles et piloter l'équipe sur site dans la région Nouvelle-Aquitaine.

Vous serez en charge de la gestion des cultures, du plan de production et du suivi sanitaire, tout en assurant le relationnel avec les fournisseurs et les transporteurs pour les expéditions.

Le poste offre l'opportunité d'évoluer vers le bras droit du gérant selon profil et implication, avec formations internes possibles.

Qualifications

• Expérience en horticulture ou pépinière est un plus.
• Formation horticole appréciée.
• Connaissances en techniques culturales.

Responsibilities

• Manager le personnel permanent et saisonnier.
• Gérer les cultures: planifier, superviser et participer activement aux travaux de production (greffage, rempotage, taille, arrosage) - piloter l'irrigation et la fertilisation - surveiller l'état sanitaire des plantes.
• Participer à la commercialisation de la production: superviser et participer aux préparations de commandes, organiser les expéditions par transporteurs.

Skills

Management d'équipe

Autonomie

Aisance relationnelle

Connaissances horticoles

Gestion/Planification

Job description

Nous recrutons pour notre adhérent, une entreprise à taille humaine animée par une forte sensibilité écologique (sans être en agriculture biologique), un(e) Chef de culture.

Vous serez en charge de:

• manager le personnel permanent et saisonnier

• gérer les cultures: planifier, superviser et participer activement aux travaux de production (greffage, rempotage, taille, arrosage, ...) - piloter l'irrigation et la fertilisation - surveiller l'état sanitaire des plantes

• participer à la commercialisation de la production: superviser et participer aux préparation de commandes, organiser les expéditions par transporteurs

Le poste est évolutif et vous amènera, à terme, à devenir le bras droit du gérant. L’entreprise pourra évoluer en fonction de votre profil, de vos idées et de votre implication.

Des formations internes pourront être mises en place (Permis PL, Certiphyto, taille…).

Homme / femme de terrain qui souhaite s'investir dans le fonctionnement et le développement de l'entreprise.

Une expérience en horticulture, pépinière ou une formation horticole est un plus pour votre candidature.

Qualités recherchées

• Rigueur et autonomie

• Force de proposition

• Aisance relationnelle (aptitudes commerciales et managériales)

• Connaissances sur les végétaux et les techniques culturales

Conditions du poste

• CDI

• Rémunération: entre 32 et 36K€ brut/an

• 35h/semaine - annualisé