Chef de Chantier Second Oeuvre (h/f) (H/F)

ADECCO FRANCE; Bordeaux; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Véhicule

Panier repas

Résumé du poste

ADECCO FRANCE recrute un Chef de Chantier Second Oeuvre (h/f) pour superviser plusieurs chantiers à Bordeaux Métropole dans les domaines de l'isolation, façade et ravalement.

Vous coordonnez les équipes terrain, organisez les livraisons et assurez le respect des délais, de la qualité et de la sécurité. CDI, 35h/semaine, véhicule et panier repas inclus.

Qualifications

• Expérience réussie en conduite de chantiers.
• Capacité à superviser plusieurs chantiers.
• Autonomie et rigueur.

Responsabilités

• Véritable relais entre la conduite de travaux et les équipes terrain, vous assurez la bonne exécution des opérations qui vous sont confiées dans le respect des délais, de la qualité et des règles de sécurité
• Préparer, organiser et suivre vos chantiers
• Manager les chefs d'équipe et les compagnons
• Coordonner les sous-traitants et les différents intervenants
• Garantir le respect des délais, de la qualité et de la sécurité
• Assurer le suivi des approvisionnements et des besoins matériels
• Participer aux réunions de chantier et assurer le lien avec la conduite de travaux
• Veiller à la satisfaction du client jusqu'à la réception des travaux

Connaissances

Conduite de chantiers

Management d'équipe

Planification et organisation

Description du poste

Chef de Chantier Second Oeuvre (h/f) (H/F)

Chef de Chantier Second Oeuvre (h/f) (H/F) 33 - Bordeaux

Offre n° 213BTHL
Chef de Chantier Second Oeuvre (h/f) (H/F)

Vous êtes Chef de Chantier et vous aimez piloter plusieurs opérations en parallèle, coordonner les équipes terrain et voir concrètement vos réalisations prendre forme ?Notre client, acteur reconnu de l'enveloppe du bâtiment en Nouvelle Aquitaine, poursuit son développement dans les domaines du ravalement de façade, de l'isolation thermique par l'extérieur (ITE) et du bardage. Dans ce contexte de croissance, il renforce ses équipes et recherche plusieurs Chefs de Chantier (h/f) en CDI pour accompagner des projets variés de rénovation et de réhabilitation sur Bordeaux Métropole.

Ce qui vous attend

• Des chantiers d'envergure en logements collectifs, résidences, hôtels et bâtiments tertiaires
• Une activité en forte croissance portée par le marché de la rénovation énergétique
• Jusqu'à 3 à 5 chantiers à superviser simultanément
• Des équipes composées de compagnons, intérimaires et sous-traitants
• Des moyens adaptés pour assurer le bon déroulement des opérations
• Une forte autonomie dans l'organisation quotidienne

Vos missions

• Véritable relais entre la conduite de travaux et les équipes terrain, vous assurez la bonne exécution des opérations qui vous sont confiées dans le respect des délais, de la qualité et des règles de sécurité
• Préparer, organiser et suivre vos chantiers
• Manager les chefs d'équipe et les compagnons
• Coordonner les sous-traitants et les différents intervenants
• Garantir le respect des délais, de la qualité et de la sécurité
• Assurer le suivi des approvisionnements et des besoins matériels
• Participer aux réunions de chantier et assurer le lien avec la conduite de travaux
• Veiller à la satisfaction du client jusqu'à la réception des travaux

Conditions et package

• CDI stable au sein d'une entreprise reconnue
• Rémunération attractive selon profil et expérience
• Véhicule
• Panier repas
• Chantiers principalement situés sur Bordeaux Métropole
• Activité porteuse liée à la rénovation énergétique
• Perspectives d'évolution

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée

Salaire

• Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 12.0 mois

Issu(e) du secteur du bâtiment, vous justifiez d'une expérience réussie en conduite de chantiers dans l'un des domaines suivants : Isolation Thermique par l'Extérieur ; Bardage ; Façade ; Ravalement ; Peinture extérieure ; Second œuvre ou TCE.

Autonome et rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre capacité à fédérer les équipes et votre maîtrise du terrain.

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire