Chef de chantier H/F

SUP INTERIM NANTES; Nantes; On-site; EUR 38,000 - 58,000; Full time

Job summary

SUP INTERIM NANTES recherche un(e) Chef de chantier H/F pour piloter les chantiers sur le secteur nantais. Vous coordonnez les équipes, organisez les moyens, planifiez les tâches et assurez le respect des délais et des budgets.

Vous veillez à la sécurité et à la qualité, suivez l'avancement, et reportez l'état du chantier à la direction. Idéalement vous avez une expérience en conduite de travaux et un esprit d'équipe.

Qualifications

• Pilotage et planification des chantiers
• Animation et encadrement des équipes sur le terrain
• Veille au respect des règles de sécurité et de qualité

Responsibilities

• Préparer le chantier: lire plans, planifier les phases et organiser les moyens.
• Organiser et suivre les travaux: répartir les tâches, encadrer les ouvriers et suivre le planning.
• Management des équipes: communiquer les consignes et répartir les effectifs.
• Sécurité et qualité: faire appliquer les règles et vérifier la conformité.
• Suivi administratif: renseigner les rapports et informer la direction.

Skills

Gestion de chantier

Management d'équipe

Planification

Sécurité sur chantier

Job description

L'agence SUP INTERIM, située à Orvault, recherche un(e) Chef de chantier H/F

1. Préparation du chantier:

• Prendre connaissance des plans, des dossiers techniques et des consignes de travaux.
• Participer à la planification des différentes phases du chantier.
• Organiser les moyens humains, matériels et techniques nécessaires à la réalisation des travaux.
• Prévoir les approvisionnements et vérifier la disponibilité des matériaux et équipements.
• Identifier les contraintes techniques et anticiper les éventuelles difficultés.

2. Organisation et suivi des travaux :

• Organiser et répartir les tâches entre les équipes sur le terrain.
• Encadrer, coordonner et accompagner les ouvriers et les sous-traitants.
• Suivre l'avancement des travaux conformément au planning établi.
• Contrôler la conformité des réalisations aux plans, aux normes et aux exigences du projet.
• Veiller à la bonne utilisation du matériel et à l'optimisation des ressources.
• Identifier les problèmes rencontrés et mettre en place les actions correctives nécessaires.

3. Management des équipes :

• Animer et motiver les équipes au quotidien.
• Transmettre les consignes de travail et s'assurer de leur bonne compréhension.
• Répartir les effectifs selon les besoins du chantier.
• Favoriser la communication et la coopération entre les différents intervenants.
• Participer à l'accueil et à l'intégration des nouveaux collaborateurs.

4. Sécurité et qualité :

• Faire appliquer les règles de sécurité, les procédures internes et les consignes de prévention.
• Veiller au port des équipements de protection individuelle (EPI).
• Contrôler la propreté, le rangement et la sécurisation de la zone de travail.
• Signaler les situations dangereuses et mettre en œuvre les mesures préventives adaptées.
• Garantir la qualité des travaux et le respect des exigences réglementaires

5. Suivi administratif et reporting :

• Renseigner les rapports journaliers et les documents de suivi de chantier.
• Suivre les heures de travail, les consommations de matériaux et les besoins en matériel.
• Informer le conducteur de travaux ou la direction de l'avancement du chantier.
• Signaler les retards, les difficultés techniques et les écarts constatés.
• Participer aux réunions de chantier et contribuer à la recherche de solutions.