Chef de Chantier - Electricité Tertiaire (H/F)

Equans France; Toulouse; On-site; EUR 42,000 - 66,000; Full time

Benefits offered by this job

Véhicule de service

13e mois

Prime variable annuelle

Prime vacances 30% congés payés

Repas et indemnités de trajet

Épargne salariale Bouygues

Intéressement et participation

Mobilité durable 300€ vélo électrique

Job summary

Equans France, acteur clé de la transition énergétique et numérique, recherche un Chef de chantier Électricité Tertiaire (H/F) pour intervenir sur des chantiers à Toulouse (31). CDI - Temps plein, supervision d’équipes et gestion opérationnelle du site.

Vous justifiez d’une expérience confirmée en électricité tertiaire et maîtrisez les connexions HTA. Le poste propose des avantages variés et une évolution au sein du groupe Bouygues.

Qualifications

• Expérience confirmée en chef de chantier électricité tertiaire (CFO/CFA/HTA).
• Maîtrise des connexions et raccordements HTA.
• Capacité à encadrer des équipes techniques et à organiser les tâches.

Responsibilities

• Préparer le chantier avec le Responsable d’affaires.
• Organiser et répartir les tâches entre les Chefs d’Équipe.
• Gérer les approvisionnements et les équipements nécessaires.
• Suivre l’avancement du chantier dans le respect des délais, qualité et sécurité.
• Coordonner les interventions des sous‑traitants et fournisseurs.
• Organiser les mises en service et les réceptions.

Skills

Chef de chantier

Encadrement équipes

HTA connexions

Autonomie

Job description

sur Toulouse (31)

Rejoignez INEO chez Equans, acteur clé de la transition énergétique, numérique et industrielle !

INEO, entité d’Equans France, groupe Bouygues recherche son futur :

Chef de chantier Électricité Tertiaire (H/F)

sur Toulouse (31)

CDI - Temps plein

Tu souhaites participer à l’avenir d’un des leaders mondiaux de la transition digitale, industrielle et environnementale auprès des industries, entreprises et collectivités ?

Rejoignez INEO chez Equans, acteur clé de la transition énergétique, numérique et industrielle !

Qui sommes-nous ?

Notre entité INEO est experte en génie électrique et rassemble plus de 600 personnes spécialisées dans les Projets, les Travaux et la Maintenance d’installations électriques.

Notre chiffre d’affaires s’élève à plus de 129 millions d’euros et notre périmètre couvre l'ensemble de l'Occitanie.

Nos clients sont aussi bien issus du secteur public (collectivités locales et territoriales, éducation, santé, défense, intérieur et transport) que du privé (aéronautique, environnement, industrie, hôtellerie, grande distribution, banque, clinique, maisons de retraite, immobilier).

Votre challenge à nos côtés :

• Préparer le chantier en coordination avec le Responsable d’affaires
• Organiser et répartir les tâches entre les Chefs d’Équipe
• Assurer l’installation du chantier (signalisation, sécurité, base vie, etc.)
• Superviser l’exécution des tâches en respectant les délais, la qualité, la sécurité et la rentabilité
• Gérer les approvisionnements et les équipements nécessaires à l’équipe
• Planifier et encadrer le personnel sur le chantier
• Suivre l’avancement du chantier en garantissant la conformité aux normes de sécurité, qualité et environnement
• Coordonner les interventions des sous-traitants et fournisseurs
• Organisez les mises en service et les réceptions
• Assurez la liaison avec le client et les différents intervenants
• Informez le Responsable d’Affaires des travaux supplémentaires demandés

Votre profil :

• Vous justifiez d’une expérience confirmée en tant que Chef de chantier électricité tertiaire (CFO, CFA, HTA)
• Vous maîtrisez les connexions et raccordements HTA
• Vous avez déjà encadré des équipes de monteurs électriciens
• Vous êtes autonome, rigoureux et doté d’un excellent sens de l’organisation et des relations humaines

On parle avantages :

• Un salaire selon la grille du bâtiment
• Un véhicule de service
• Une prime variable annuelle
• Un 13e mois
• Une prime vacances de 30% des congés payés (caisse du BTP)
• Des paniers repas à 14,10€
• Des indemnités de trajet
• Plans d'épargnes salariales (PEG ou PERCOL) du Groupe Bouygues
• Accords d'intéressement et de participation
• Mobilité durable (300€ pour l'acquisition d'un vélo électrique)
• De nombreux avantages du CSE

Un dernier mot ?

Equans étant implanté au niveau national et à l'international et faisant partie du groupe Bouygues : nous serons à l’écoute de vos projets personnels (évolution, mobilité, …). Nous menons une politique RH facilitant le quotidien de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle, seront au cœur des préoccupations de vos interlocuteurs !

Vous vous reconnaissez dans ce profil ?

Envie de relever ce nouveau défi au sein de nos équipes ?

Rejoignez-nous !

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.

EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail. L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.