Chef de Chantier CVC F/H

VINCI; Saint-Priest; Sur place; EUR 37 000 - 41 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

13e mois

Prime de vacances

Véhicule de service

Panier repas à 12.5€ bruts par jour

Modulation

Accords Intéressement et Participation

CE, mutuelle

Résumé du poste

VINCI Facilities Industrie Infrastructure et Technologie recherche un chef de chantier CVC F/H à Lyon (69) pour piloter et réaliser des travaux CVC chez nos clients industriels et logistiques. Vous assurerez le bon déroulement des chantiers, le respect des délais et le suivi du budget, tout en animant une équipe de 4 Techniciens Travaux et en assurant la sécurité et la communication client.

Le poste offre des perspectives d’évolution au sein du groupe et une rémunération comprise entre 37 000€

Qualifications

• Minimum 3 ans en gestion de chantier et pilotage d'équipe.
• Bonnes connaissances en CVC.
• La manipulation des fluides frigorigènes serait un plus.
• Aisance relationnelle pour représenter l'entreprise auprès des clients.
• Personnalité dynamique, rigueur et sens du service.

Responsabilités

• S'assurer du bon déroulement du chantier (délais, planning, approvisionnement, consultation fournisseurs, communication client).
• Piloter une équipe de Techniciens Travaux.
• Veiller au respect du budget du chantier avec le Responsable Travaux.
• Gérer les interlocuteurs (sous-traitants et expertise interne).
• Réaliser relevés, chiffrage et devis.
• Intervenir sur le terrain si nécessaire.
• Proposer des améliorations pour fiabiliser le technique et optimiser le confort et la performance énergétique des bâtiments.

Connaissances

Gestion de chantier

Pilotage d’équipe

CVC

Relation client

Fiabilité

Description du poste

Et si vous rejoignez VINCI Facilities Industrie Infrastructure et Technologie, basée à Saint-Priest ? Notre entité est spécialisée dans les solutions dédiées aux bâtiments, à leurs occupants et à l'environnement.

Sur quel poste ?

Chef de chantier CVC- F/H - LYON (69).

Pourquoi ?

Piloter et Réaliser des travaux CVC sur les installations de nos clients.

Où ?

Sur les sites de nos clients industriels et logistiques dans le département du Rhône.

Votre quotidien ?

• S'assurer du bon déroulement du chantier (respect des délais, suivi du planning, approvisionnement matériel, consultation fournisseurs, communication client)
• Piloter une équipe de 4 Techniciens Travaux
• S'assurer du respect du budget du chantier en lien avec le Responsable Travaux
• Pilotage des interlocuteurs chantier (sous-traitants et expertise interne...)
• Réalisation pour relevés, chiffrage et rédaction de devis
• Réalisation interventions terrain si besoin
• Vous proposerez des améliorations pour la fiabilité technique, le confort des occupants et la performance énergétique des bâtiments.
• Vous avez conscience de l'importance de la sécurité en milieu technique, et vous sentez personnellement concerné.e par ces enjeux.
• Vous apportez vos connaissances théoriques, votre expertise technique et essayez au quotidien de les adapter au mieux à nos activités.

Avec qui ?

Vous serez rattaché.e à un Responsable travaux.

Accueilli.e par plusieurs personnes représentant différentes fonctions de la société à votre arrivée, vous rejoignez ensuite votre équipe au sein de laquelle un tuteur est identifié pour vous accompagner à vos débuts.

Vous serez ensuite formé.e pour vous permettre une compréhension rapide des enjeux et spécificités des différents sites de nos clients sur lesquels vous interviendrez.

Votre évolution ?

Au sein de votre entité, vous pourrez évoluer à des postes d'expertises et de management. Intégrer le groupe VINCI, c'est également se projeter plus loin et s'ouvrir les portes de centaines de postes ouverts dans le groupe, en France et dans le monde.

Chaque année, ce sont 200 collaborateurs qui profitent de ce dispositif pour changer d'emploi en interne.

Que recherchons-nous ?

• Une expérience de minimum 3 ans en gestion de chantier et pilotage d'équipe ;
• De bonnes en connaissances en CVC ;
• La manipulation au fluides frigorigènes serait un plus ;
• Une certaine aisance relationnelle, vous permettant de représenter l'entreprise auprès de nos clients ;
• Une personnalité qui fera la différence : joie de vivre, dynamisme, fiabilité, rigueur, sens du service ...

Que proposons-nous ?

Un salaire annuel compris entre 37 000€ et 41 000€ bruts.

Package Rémunération

• 13ème mois
• Prime de vacances
• Véhicule de service
• Panier repas à 12.5€ bruts par jour travaillé
• Modulation
• Accords Intéressement et Participation
• CE, mutuelle ...

Et Bien-sûr, Les Avantages Du Groupe VINCI

Une épargne salariale, basée sur le principe de l'abondement (le Castor) ;

• 500€ versés = 1000€ abondés !
• 4000€ versés = 3500€ abondés !

Et la possibilité de mobilité au sein du groupe VINCI.