Chef de Centre MIDAS (H/F)

Cyrillus

Gaillard

Sur place

EUR 34 596 - 39 060

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Résumé du poste

Midas recrute un Chef de Centre pour piloter l’ouverture du centre de Gaillard et assurer la gestion opérationnelle et financière du site.

Vous dirigerez une équipe, développerez l’activité locale et garantirez la satisfaction client, tout en veillant au respect des procédures et objectifs. Poste cadre, 40h/semaine, du lundi au samedi selon planning, rémunération 3100–3500 euros brut mensuel.

Responsabilités

  • Gestion opérationnelle et pilotage de l'activité du centre (chiffre d’affaires, marge, rentabilité)
  • Management d'équipe : recrutement, formation, encadrement et motivation
  • Développement commercial : attirer de nouveaux clients et fidéliser la clientèle existante
  • Suivi de la satisfaction client et maintien des standards Midas
  • Gestion administrative et financière : budgets, indicateurs de performance, procédures

Description du poste

Vous aimez relever des défis et faites preuve de leadership ?

Rejoignez l’aventure Midas en tant que Chef de Centre et pilotez l’ouverture de notre centre de Gaillard !
Vos missions :

une responsabilité globale et stimulante

Vos principales responsabilités :
  • Gestion opérationnelle et pilotage de l'activité : vous êtes responsable de la performance globale du centre (chiffre d’affaires, marge, rentabilité).
  • Management d'équipe : recruter, former, encadrer et motiver votre équipe pour garantir un service de qualité.
  • Développement commercial : mettre en œuvre des actions pour attirer de nouveaux clients et fidéliser la clientèle existante.
  • Suivi de la satisfaction client : être le garant d’une expérience client irréprochable, en ligne avec les standards Midas.
  • Gestion administrative et financière : assurer la gestion des budgets, le suivi des indicateurs de performance, et veiller au respect des procédures.
Conditions du poste:
  • Prise de poste dès que possible
  • Rémunération : de 3100 à 3500 euros brut mensuel
  • Travail du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine (à convenir en fonction du planning).
  • Temps de travail Hebdomadaire 40h
  • Statut Cadre
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