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Chef d'exploitation CACES R489 cat. 1A-3 H/F

Talents ADV Supply

Les Granges-le-Roi

Sur place

EUR 27 000 - 35 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une agence de recrutement spécialisée recherche un Chef d'exploitation pour superviser des équipes opérationnelles dans le secteur logistique à Les Granges-le-Roi. Les responsabilités incluent la gestion des flux de marchandises, le maintien de la qualité des prestations, et l'analyse des performances. Le candidat idéal a 5 ans d'expérience minimum en management, maîtrise les opérations logistiques, et est titulaire d'un CACES R489. Ce poste est proposé en CDI avec un package de rémunération entre 27 et 35k€ par an.

Prestations

Titre-restaurant (8 euros)
Prime d'équipe
Intéressement et participation

Qualifications

  • Titulaire d’un CACES R489 Cat 1A-3.
  • Expérience au sein d'un secteur comme stockage ou expéditions appréciée.
  • Management de proximité dans la logistique de distribution.

Responsabilités

  • Superviser les équipes opérationnelles.
  • Planifier les ressources humaines et matérielles.
  • Optimiser les opérations logistiques.

Connaissances

Esprit d’équipe
Sens de l’organisation
Maitrise des opérations logistiques
Utilisation des outils informatiques
Polyvalence

Formation

CACES R489 Cat 1A-3
5 ans d’expérience en management
Description du poste
Chef d'exploitation CACES R489 cat. 1A-3 H/F #73224

Offre publiée le 28/11

Talents ADV Supply, cabinet de recrutement spécialisé en ADV, Assistanat Commercial, Import/Export, Logistique, Transport, Achats et Supply Chain, vous propose des offres d’emploi ciblées dans ces domaines.

Les missions principales pour le poste Chef d'exploitation CACES R489 cat. 1A-3 H/F

Sous la responsabilité du Responsable du secteur, vos missions principales seront les suivantes :

  • Superviser les équipes opérationnelles : encadrer et coordonner le travail des collaborateurs (préparation de commandes / manutention), veiller à la cohésion et à la motivation des équipes,
  • S'assurer de la bonne planification des ressources humaines et matérielles en fonction des prévisions de flux et des pics d'activité,
  • Animer les briefings quotidiens, organiser, optimiser et contrôler les opérations logistiques de son secteur,
  • Fournir une assistance technique à son équipe, effectuer la maintenance de 1er niveau,
  • Superviser les flux de marchandises et garantir la disponibilité des stocks nécessaires,
  • Être garant des délais, de la qualité de prestation sur son service et du respect des procédures,
  • Contrôler les anomalies, mettre en place les actions correctives, alerter les bons interlocuteurs,
  • Suivre les indicateurs de performance de l’activité, analyser les résultats et proposer des plans d'actions pour améliorer les performances et atteindre les objectifs fixés,
  • Analyser les processus logistiques en place et proposer des actions d'amélioration continue,
  • Collaborer étroitement avec les différents services pour assurer et optimiser la fluidité des opérations logistiques,
  • Veiller au respect des procédures de sécurité, de qualité et d’hygiène au sein de l’entrepôt
Le profil recherché

Compétences :

  • Esprit d’équipe, Sens de l’organisation ;
  • Maitrise des opérations logistiques ;
  • Titulaire d’un CACES R489 Cat 1A-3 ;
  • À l’aise avec les outils informatiques et logiciels de gestion d’entrepôt ;
  • Polyvalence. Une expérience au sein d'un des secteurs suivants : stockage, préparation de commandes, expéditions, serait appréciée ;
  • Rythme alterné: 1 semaine de matin et une semaine d’après midi ( 6h-22h)
  • 5 ans d’expérience minimum en management et coordination d’équipe (management de proximité), idéalement dans la logistique de distribution ou connaissant bien les spécificités de ce type d'activité ;

Informations contractuelles

  • Date d'entrée souhaitée : Au plus vite
  • Poste à pourvoir en CDI

Rémunération :

  • Package entre 27 et 35k€ / 13 mois
  • Titre-restaurant ( 8 euros)
  • Prime d'équipe
  • Intéressement et participation

Processus de recrutement :

  • Entretien avec les responsables de services
  • Entretien avec les DRH

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Ce que nos candidats disent de nous

Une bonne expérience, un réel suivi dans nos recherches, une réelle communication sur ce que l’on recherche et/ou on recherche, un large ...

Une équipe très réactive , professionnelle , a l’écoute , avec un vrai échange, qui suit l’évolution du candidat , donne de ...

J’ai eu la chance d’être accompagnée par une équipe disponible, à l’écoute et vraiment impliquée. Je suis très contente de mon expérience ...

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