Chef d'équipe Maintenance F/H

SmartRecruiters, Inc.; Limay; On-site; EUR 20,000 - 27,000; Full time

Benefits offered by this job

Intéressement & épargne salariale

Rémunération sur 13 mois

Primes (ancienneté, vacances)

Mutuelle VEOLIA

Tickets restaurant 60% patronal

Mobilité (vélo électrique, leasing de/

Compte épargne temps

Salle de sport

Job summary

Veolia Hazardous Waste Europe, site de Limay (78), recherche un chef d’équipe Maintenance F/H en alternance pour superviser l’équipe et garantir la fiabilité des équipements critiques tout en respectant les règles de sécurité et d’environnement.

Rattaché.e au Superviseur Maintenance Opérationnelle, vous réaliserez le plan de maintenance et coordonnerez les interventions, en animant l’équipe et en développant les compétences.

Qualifications

• Diplôme Bac+2 ou plus en électromécanique requis.
• Expérience d’au moins 5 ans en milieu industriel souhaitée.
• Rôle de référent d’équipe et leadership requis.

Responsibilities

• Réaliser le plan de maintenance préventive et curative.
• Diagnostiquer les pannes et dépanner les équipements mécaniques/électriques/hydrauliques/pneumatiques.
• Être le contact principal des exploitants et coordonner les interventions de dépannage.
• Animer, former et accompagner l’équipe pour développer les compétences.
• Assurer le suivi des interventions et la traçabilité GMAO.

Skills

Leadership

Maintenance opérationnelle

Education

Bac+2 en électromécanique

Tools

GMAO

Job description

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Filiale de VEOLIA, Veolia Hazardous Waste Europe est le leader européen du traitement et de la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués, avec plus de 110 sites en Europe et un réseau d’outils et de services dédiés qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes.

Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Description du poste

Avec plus de 310 000 T de déchets traités par an, le site de Limay est le principal centre de traitement de la filiale Hazardous Waste Europe et s’inscrit comme le plus grand site de traitement d’Europe.

Classée SEVESO Seuil haut, le site de Limay propose aux industriels et aux collectivités, la prise en charge globale de leurs déchets spéciaux dans des conditions optimales de sécurité et de protection de l'environnement.

Vous vous sentez vous aussi concerné.e par la sécurité des populations et la préservation de la planète ?

Rejoignez-nous sur notre site basé à Limay (78) et devenez notre nouveau.velle :Chef d’équipe Maintenance F/H.

Rôle clé dans une installation industrielle majeure, vous intégrerez l’équipe Maintenance opérationnelle de notre site de traitement de déchets dangereux basé à Limay, où l’expertise technique et la sécurité sont au cœur de nos valeurs.

Passionné.e par les défis techniques ? Rejoignez-nous pour maîtriser des équipements industriels complexes et variés, où chaque diagnostic est un nouveau challenge.

Rattaché.e au Superviseur Maintenance Opérationnelle, vos missions contribueront à garantir la fiabilité des équipements critiques (incinérateur, stabilisation, procédés physico-chimique…), coordonner les interventions d’urgence et de dépannage et apporter votre expertise.

Pour ce faire, vos connaissances techniques, votre leadership et sens de la pédagogie vous permettront de :

• Réaliser les interventions du plan de maintenance préventive et curative, dans une logique d’amélioration continue
• Diagnostiquer les pannes et assurer le dépannage des équipements en mécanique, électricité, hydraulique et pneumatique
• Être le point de contact principal des exploitants et coordonner les interventions de dépannage en gérant la réattribution des moyens matériels et humains
• Animer, motiver et accompagner l’équipe pour favoriser la montée en compétences
• Assurer le suivi des interventions sur le terrain pour contrôler leur réalisation et garantir le respect des consignes de sécurité, consignes techniques et objectifs de maintenance
• Assurer la traçabilité de la GMAO dans les niveaux de qualités attendus

Qualité Hygiène Sécurité Environnement et Énergie :

En tant que chef d’équipe, vous êtes garant(e) de la sécurité de vos collaborateurs et des installations. Vous veillez à l’application des consignes de sécurité, des procédures et des instructions de travail en vigueur.

Vous pilotez les activités avec un souci permanent d’économies d’énergie. Vous êtes garant du maintien de l’ordre et de la propreté des zones de production, et de la conformité environnementale.

Vous êtes force de proposition pour toute amélioration relative à la sécurité, la qualité, l'environnement et l’énergie.

Horaires de travail :

Alternance hebdomadaire des horaires (1 semaine "matin", une semaine "après-midi", 1 semaine "journée")

• Journée: 8h-16h : Astreintependant les périodes de poste enjournée

Vous voulez nous aider à développer notre activité pour protéger l’environnement ?

Si vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau Bac +2 ou plus en électromécanique et disposez d’une expérience similaire en milieu industriel d’au moins 5 ans, avec un rôle de référent d’équipe, vous avez le talent qu’il nous faut.

Informations complémentaires

Et parce qu’on sait aussi bien traiter nos talents :

• de l’intéressement avec une épargne salariale avantageuse (PERCOL, PEG, abondement)
• une rémunération sur 13 mois
• des primes (ancienneté, vacances, enfant...)
• des primes de performances collectives qui valorisent les résultats sécurités, financiers et performances individuelles
• une mutuelle du groupe VEOLIA
• un comité d’entreprise avec des promotions, offres de loisirs, activités et voyages réguliers
• une carte tickets restaurant avec une prise en charge patronale à hauteur de 60%
• des avantages mobilité (offres de
• locations de vélos électriques, leasing de véhicules, la prise en charge à 100% des titres d'abonnements aux transports publics…)
• un compte épargne temps
• une salle de sport accessible gratuitement à tous les salariés

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.