Chef d'équipe H/F

Manpower; Neulise; Sur place; EUR 42 000 - 62 000; Plein temps

Résumé du poste

Manpower recherche pour un partenaire PME familiale un Chef d'Équipe H/F dans le secteur des arts graphiques. Vous supervisez 30 à 40 opérateurs en 2x8 et vous assurez le pilotage production et la qualité, avec un rôle clé sur les standards et la traçabilité.

Vous êtes capable d'organiser les priorités, de gérer les aléas et de conduire l'amélioration continue. Ce poste exige une présence terrain et des compétences managériales pour faire monter l'atelier en performance.

Qualifications

• Diplôme d'ingénieur ou formation technique supérieure, idéalement en production.
• Expérience en management d'équipe en atelier industriel souhaitée.
• Aptitude à travailler en 2x8 et à prioriser les flux.

Responsabilités

• Encadrer et animer une équipe de 30 à 40 collaborateurs en 2x8.
• Piloter l'activité production: priorités et aléas.
• Assurer le pilotage qualité: respect des standards et traçabilité.
• Contribuer à l'amélioration continue et fiabilité des flux.
• Participer à la montée en compétences de l'atelier et sécurité.

Connaissances

Management d'équipe

Organisation de production

Gestion des aléas

Qualité et traçabilité

Amélioration continue

Formation

Diplôme d'ingénieur

Formation supérieure technique

Description du poste

Pourquoi ce recrutement ?

Nous accompagnons notre partenaire, une PME familiale reconnue dans le domaine des arts graphiques, dans la recherche de son futur Chef d'Équipe H/F, un poste clé au cœur d'un bel atelier et en pleine structuration.

L'entreprise souhaite renforcer son organisation en intégrant un Chef d'équipe H/F capable d'accompagner efficacement l'atelier dans un contexte exigeant. Elle recherche un profil solide, adaptable et opérationnel, capable de tenir un rythme soutenu et de piloter les volets production et qualité avec fiabilité.

En véritable relais du Responsable d'atelier, vous garantissez le bon fonctionnement du secteur façonnage, dans un environnement où les journées sont rythmées et la coordination essentielle.

Votre quotidien :

• Encadrer et animer une équipe de 30 à 40 collaborateurs, en 2x8, avec une présence terrain indispensable.
• Piloter l'activité : suivi de production, organisation des priorités, gestion des aléas.
• Assurer un rôle clé en qualité (30 % du poste) : garantir le respect des process, accompagner les conducteurs dans l'application des standards, veiller à la conformité et à la rigueur documentaire.
• Contribuer à l'amélioration continue, en repérant les axes de progrès et en faisant le lien avec les équipes techniques.
• Participer à la montée en compétence de l'atelier, et sécuriser la fiabilité des flux.

Le poste est proposé en horaires 2x8 (6h-13h / 13h-20h) et s'inscrit dans un environnement industriel moderne, doté d'un parc machines performant et reconnu pour son savoir-faire.

Véritable relais du Responsable d'atelier, vous occuperez un rôle clé dans l'organisation et la performance du service. Ce poste peut convenir à deux types de profils :

• Un(e) jeune diplômé(e) issu(e) d'une école d'ingénieur ou d'une formation supérieure technique, souhaitant démarrer sa carrière dans un environnement industriel exigeant et évoluer rapidement vers des responsabilités managériales.
• Une personne expérimentée disposant d'une expérience réussie en management d'équipe de production, idéalement acquise en atelier industriel et en horaires postés (2x8, 3x8 ou équivalent).

Dans les deux cas, nous recherchons une personne de terrain, structurée et capable d'accompagner les équipes au quotidien. Curiosité technique, sens de l'organisation, goût pour l'amélioration continue et sensibilité aux enjeux qualité seront de véritables atouts pour réussir à ce poste.

Une formation technique est indispensable afin de comprendre les process de fabrication et d'être rapidement crédible auprès des équipes.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.