Chef d'Équipe H/F

PARTNAIRE; Meung-sur-Loire; Sur place; EUR 132 000 - 158 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle santé / prévoyance

Compensation de fin de mission à hauteur de 10%

Chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros

Comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Résumé du poste

PARTNAIRE recherche un Pilote Logistique à Meung-sur-Loire pour organiser et animer une équipe au quotidien. Le poste exige un leadership naturel et une connaissance en logistique, avec un salaire horaire brut de 13,0 €.

Le candidat idéal doit avoir au moins 1 an d'expérience, détenir les permis CACES, et maîtriser les outils informatiques logistiques. Les avantages incluent une mutuelle et des primes de logistique.

Qualifications

• Expérience de 1 an en tant que Pilote Logistique est indispensable.
• Exemplarité et esprit d'équipe sont requis.

Responsabilités

• Piloter et organiser l'activité quotidienne.
• Animer et accompagner l'équipe au quotidien.
• Garantir la performance selon les règles de sécurité.

Connaissances

Permis CACES 1, 3, 5 et 6

Maîtrise des outils informatiques logistiques

Rigueur

Leadership naturel

Description du poste

À la recherche d'un nouveau défi ? Devenez Pilote Logistique ! Vous avez l'âme d'un leader opérationnel et le goût du terrain ? Partenaire recrute pour l'un de ses clients, leader spécialisé dans la distribution de matériel électrique, un Pilote Logistique (H/F).

Votre mission, si vous l'acceptez :

• Piloter et organiser l'activité quotidienne (répartition du travail, gestion des priorités).
• Animer et accompagner votre équipe au quotidien (briefings rituels, formation, intégration).
• Garantir la performance en veillant au respect des règles de sécurité, de qualité et des standards.
• Assurer le relais d'information indispensable avec le management.

Horaire : 6h-13h - 13h-21h. Avantages : panier repas et primes logistique, 13ème mois.

Profil idéal :

• Permis CACES 1, 3, 5 et 6 obligatoires.
• Maîtrise des outils informatiques logistiques.
• Exemplarité, esprit d'équipe, rigueur et leadership naturel.

Mes avantages :

• Mutuelle santé / prévoyance.
• Un CET, compte épargne temps, rémunéré à 5 %.
• Indemnités de fin de mission à hauteur de 10 %.
• Chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros.
• Comité d'entreprise dès le premier mois de mission.

Type de contrat : Intérim – 12 mois. Durée du travail : 35 h/semaine, travail en journée.

Salaire brut : horaire de 13.0 € à 13.0 € sur 12.0 mois.

Profil souhaité

Expérience

• 1 an (indispensable).

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire.

Employeur

100 à 199 salariés