Chef d'équipe (H / F)

LUCHE TRADITION VOLAILLE; Luché-Pringé; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en agroalimentaire recherche un(e) responsable de production pour organiser les équipes et les moyens matériels. Le candidat idéal possède une expérience en milieu industriel avec des compétences en systèmes GPAO et Excel. Ce poste exige une bonne organisation, de la rigueur et un bon esprit d'équipe, pour respecter les objectifs de sécurité et de qualité en production. Ajoutez à cela un salaire fixe sur 13 mois avec des primes variables.

Qualifications

• Expérience réussie dans un environnement industriel, de préférence en agroalimentaire.
• Connaissance des process agro-alimentaires est un plus.

Responsabilités

• Planifiez et contrôlez l'activité de votre ligne de production.
• Respectez les critères de production et les règles d'hygiène.
• Transmettez l'information et organisez l'accueil des nouvelles recrues.

Connaissances

Organisation

Rigueur

Qualités relationnelles

Capacité à travailler en équipe

Outils

GPAO

Excel

Description du poste

Entreprise :

Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne : Luché Tradition Volailles, filiale du groupe agroalimentaire LDC, spécialisée dans le conditionnement de volailles.

Description du poste

Rattaché(e) au Responsable Atelier du département auquel vous serez affecté, vous organisez et encadrez les équipes et moyens matériels pour garantir l'atteinte des objectifs de production en termes de sécurité, qualité, quantité, coûts et délais.

Responsabilités

• Planifiez, organisez, régulez et contrôlez l'activité de votre(l) ligne(s) de production en fonction des ressources matérielles et humaines à votre disposition, en respectant le planning et en adéquation avec l'ensemble des contraintes de production.
• Respectez et faites respecter les critères de production (sécurité, qualité, productivité, rendements, règles d'hygiène, environnement et maintenance de 1er niveau).
• Mettez en place des actions issues du plan de progrès validées par votre hiérarchie.

En qualité de responsable

• Vous transmettez l'information montante et descendante.
• Vous organisez l'accueil et la formation au poste.
• Vous régulez le fonctionnement de l'équipe afin d'optimiser les conditions de travail et le climat social.
• Vous maîtrisez et faites appliquer les consignes et procédures liées au poste de travail.

Description du profil

• Vous avez le souhait de vous investir sur du long terme et êtes doté(e) d'une première expérience réussie dans un environnement industriel, de préférence en agroalimentaire.
• Vous possédez les connaissances des systèmes informatiques de type GPAO et Excel.
• La connaissance des process agro-alimentaires est un plus.
• Votre rigueur, votre organisation, vos qualités relationnelles et votre esprit d'équipe sont autant d'atouts pour réussir dans ce poste.

Rémunération

Salaire fixe sur 13 mois + primes variables.

Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous !

Vos compétences et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein de notre entreprise.