Chef d'équipe (H/F)

FR_0107 EES - FERROVIAIRES

France

Sur place

EUR 34 000 - 48 000

Plein temps

14 jours+
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Résumé du poste

AER, société spécialisée dans les équipements routiers de sécurité, recherche un chef d’équipe en dispositif de retenue pour son agence de Senozan (71). Vous animez et gérez une équipe et planifiez les travaux sur les chantiers, en assurant la pose de balisage lourd et le respect des délais et de la qualité.

Profil recherché : organisation, autonomie et bonnes capacités de communication; permis B obligatoire et déplacements acceptés. CDI à temps plein, opportunités d’évolution au sein du groupe.

Qualifications

  • Vous êtes organisé et capable de travailler en autonomie.
  • Bonne communication et sens du travail en équipe.
  • Souhaitez évoluer au sein d'un grand groupe et acceptez les déplacements.

Responsabilités

  • Animer et gérer une équipe.
  • Planifier et organiser les travaux sur les chantiers.
  • Assurer la pose de balisage lourd.
  • Respecter les délais et la qualité lors de la réalisation des chantiers.
  • Rédiger un rapport journalier.

Connaissances

Gestion d'équipe
Planification des travaux
Pose de balisage lourd

Description du poste

Eiffage Route contribue à l’amélioration du réseau français, des voies communales aux tracés autoroutiers, qu’il s’agisse de conception, de construction ou d’entretien. Experte en aménagement urbain, Eiffage Route participe également à la réalisation de projets portuaires, aéroportuaires, industriels et commerciaux. AER, société de plus de 350 salariés, recherche pour son agence basée à Senozan (71) un chef d’équipe en dispositif de retenue.

Notre société est spécialisée dans les équipements routiers de sécurité, incluant la réalisation et l'entretien des équipements suivants : Fourniture, pose et entretien d’équipements de sécurité métalliques et de glissières en béton sur les routes départementales, nationales et autoroutes. Mise en place de signalisations horizontales (routes, rues, places de stationnement, pistes cyclables) et verticales (panneaux, portiques, bornes, balises, réflecteurs, écrans anti-éblouissement et plaquettes de repérage), ainsi que la pose de balisage lourd. Création d’ouvrages en béton à plat (travaux en aéroports pour les pistes d’atterrissage, parkings en béton, ainsi que divers types de chaussées en béton en extérieur et en tunnel). Création d’ouvrages en béton extrudé (assainissement, dalles en béton armé, bordures et ouvrages spéciaux, GBA, DBA, etc.). Pose d’écrans acoustiques.

Responsabilités
  • Animer et gérer une équipe.
  • Planifier et organiser les travaux sur les chantiers.
  • Assurer la pose de balisage lourd.
  • Respecter les délais et la qualité lors de la réalisation des chantiers.
  • Rédiger un rapport journalier.
Profil recherché

Vous êtes organisé, autonome et possédez de réelles capacités de communication. Vous souhaitez rejoindre notre équipe et participer pleinement à son expansion, tout en développant vos compétences avec de réelles opportunités d'évolution au sein d'un grand groupe, dans une belle région. Le permis B est obligatoire et vous devez accepter les déplacements.

Type de contrat

Type de contrat : Poste en CDI dès que possible à temps plein

With projects in France and abroad, Eiffage is one of the European leaders in construction and concessions. The 76000 employees of our Group carry out their activities in the fields of construction, real estate, development, civil engineering, metal, road, energy systems and concession. In the context where climate disruption has become a reality, where sustainable and resilient cities and infrastructures are sought after all over the world, Eiffage is implementig low-carbon construction on a large scale and seizing all opportunities for innovation in the field to make a difference in the service of shared sustainable development. Our ambition is to build a future on a human scale by promoting the emergence of sustainable cities, by connecting territories an by implementing increasingly innovative solutions and services to meet the needs of populations, as close to the territories as possible.

Culture and values

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