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NUVIA, basée en Normandie, recherche un responsable opérationnel pour piloter des équipes sur les sites nucléaires du Cotentin. Le candidat devra gérer une équipe de 4 à 8 personnes, assurer la sécurité et garantir la performance des opérations. Une expérience dans le secteur nucléaire est un atout précieux. Ce poste valorise l'autonomie et la responsabilité au sein d'une structure collaborative.
Rejoindre NUVIA, c'est contribuer à des projets techniques significatifs tout en bénéficiant d'un parcours d'intégration et de possibilités d'évolution.
Rattaché(e) à notre Région du Cotentin, vous prendrez en charge le pilotage de nos équipes sur sites nucléaires et hors sites nucléaires. Ce poste est basé principalement sur les différents sites du parc nucléaire français du Cotentin, mais peut amener à des déplacements ponctuels sur d’autres sites en France. Vous serez opérationnellement responsable de votre périmètre et interviendrez en autonomie, tout en bénéficiant du support d’un chef de chantier et/ou de nos Responsables Travaux/Affaires et des équipes déjà présentes sur nos chantiers.
Justifiant d’une expérience solide dans un poste et des activités similaires. La connaissance et les formations dans le secteur nucléaire (EDF) serait un véritable atout. Nos chantiers requièrent des hommes et des femmes passionnés par leur métier, et pouvant faire valoir des qualités de leadership, rigueur, autonomie et organisation. Ce poste nécessite des connaissances techniques pluridisciplinaires, du sens pratique, de solides compétences en management d’équipes, organisation de chantier et des connaissances informatiques de base afin d’utiliser les outils digitaux déployés pour une meilleure maîtrise de nos activités.
Rejoignez nos équipes NUVIA pour nous accompagner dans la réalisation de projets techniques à valeur ajoutée, dans une structure qui allie proximité, esprit de conquête et engagement en matière de prévention et de sécurité. Parce que notre secteur de l’énergie est une aventure humaine, il est indispensable d'y inclure toutes les individualités pour continuer d'enrichir la filière Nucléaire à travers des talents venus de tout horizon. Notre politique de recrutement met également en avant un parcours d’intégration, des formations adaptées, et des possibilités d’évolution à la hauteur de vos ambitions. Notre modèle managérial valorise l’autonomie et la responsabilité, dans un esprit de confiance et de solidarité.