Chef d'équipe gros oeuvre (H/F)

PARTNAIRE; Lormont; Sur place; EUR 20 664 - 23 419; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle santé

Prévoyance

CET à 5%

Indemnités de fin de mission de 10%

Chèques cadeaux

Résumé du poste

PARTNAIRE, une agence d'intérim à Lormont, recrute un chef d'équipe gros œuvre. Vous serez responsable de la réalisation et de la gestion des travaux de maçonnerie sur divers chantiers. Le poste demande un CAP en maçonnerie et une expérience d'au moins trois ans.

Vous travaillerez sous la supervision d'un conducteur de travaux, avec un contrat d'intérim pouvant être renouvelé. Les horaires sont de 7h30 à 16h00 avec une rémunération évolutive selon votre expérience.

De nombreux avantages tels qu'une mutuelle santé, des chèques cadeaux et un comité d'entreprise sont offerts.

Qualifications

• Expérience significative d'au moins trois ans dans le domaine.
• Autonomie et responsabilité des équipes et de la qualité des travaux.
• Capacité à travailler sur des chantiers variés.

Responsabilités

• Réaliser des travaux de maçonnerie neuve ou en rénovation.
• Gérer une équipe de maçons.
• Effectuer des implantations et tracés nécessaires sur chantier.

Connaissances

Expérience en maçonnerie

Gestion d'équipe

Lecture de plans

Mise en place de mesures de sécurité

Formation

CAP de maçonnerie

Description du poste

Offre n° 209WPLT Chef d'équipe gros oeuvre (H/F)

Notre agence Partnaire BTP de Bègles recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans le secteur du gros oeuvre en région Bordelaise, un profil chef d'équipe maçonnerie (H/F). Sous la responsabilité du conducteur de travaux, vous avez pour mission de réaliser des travaux de maçonnerie neuve ou rénovation, gérer une équipe, lire et vérifier les documents de principe (plans, schéma, PPSPS). Vous êtes également en charge d'effectuer les implantations et tracés nécessaires, de mettre en place les dispositifs de sécurité, de réaliser des travaux d'installation de chantier (signalétique, clôture de chantier, zone de stockage, …). De plus, vous êtes en mesure de définir les besoins en matériels et matériaux nécessaires à la réalisation du chantier et d’assurer l’approvisionnement et la réception des matériaux.

La mission commencera par un premier contrat d'intérim d'une semaine qui pourra par la suite être renouvelé si le chantier le nécessite. Titulaire d'une formation CAP, vous justifiez d'une expérience significative d'au moins trois ans dans ce domaine et appréciez travailler sur de nouveaux chantiers ou sur de la rénovation au sein d'une équipe. Vous êtes autonome et responsable de votre équipe, de la qualité des travaux effectués et vous rendez compte quotidiennement de l'avancement des ouvrages. Vous intervenez sur des chantiers de réhabilitation, de rénovation et de travaux neufs.

Le poste est à pourvoir en intérim, horaires de journée (7h30-12h00 puis 13h00-16h00) avec salaire selon votre expérience et la grille du bâtiment.

Mes avantages

• Une mutuelle santé / une prévoyance
• Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5 %
• Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10 %
• Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
• Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Détails du contrat

Type de contrat : intérim, durée 3 mois Contrat de travail : durée du travail 37 h/semaine, travail en journée

Rémunération

• Salaire brut : horaire de 15 € à 17 € sur 12 mois

Profil souhaité

• Expérience : 2 années, indispensable
• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

20 à 49 salariés

Partnaire, chercheur de talents en CDI, CDD et intérim, vous propose de nombreuses opportunités d'emploi quel que soit votre métier, votre secteur d'activité et votre expérience.