Chef d'équipe (F/H)

JACIR; Hautot-sur-Mer; Sur place; Confidentiel; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante dans le secteur du refroidissement recherche un Chef d’équipe basé à Hautot-sur-Mer. Vous serez responsable de la coordination des activités d’installation et d’entretien, en manageant l’équipe sur le terrain. Vous devez avoir un niveau BAC+2 dans le secteur BTP, et un bon relationnel est essentiel. Des déplacements fréquents sont à prévoir, ainsi que plusieurs avantages sociaux tels que mutuelle, véhicule de service et programme de formation.

Prestations

Mutuelle Santé prise en charge à 70%

Intéressement aux résultats

Véhicule de service

Programme de formation

Qualifications

• BAC+2 minimum en BTP ou industrie avec expérience.
• Certifications en SST, habilitation électrique et conduite d’élévateurs requis.

Responsabilités

• Manager et coordonner l'activité d'une équipe.
• Planifier les interventions en lien avec le client.
• Organiser la logistique et gérer les stocks.

Connaissances

Sens de l'organisation

Réactivité

Bon relationnel

Respect des règles de sécurité

Formation

BTS / DUT spécialisation BTP ou Industrie

Outils

Pack office

Description du poste

L’innovation est votre moteur !

Vous êtes à la recherche de sens et de challenges professionnels ?

Rejoignez-nous !

JACIR - société du groupe COFINAIR qui regroupe 5 sites production en France, en Allemagne et en Italie, 300 personnes et un CA 70M€ – propose des technologies innovantes de refroidissement respectueuses de l’environnement : conception, fabrication, installation et mise en service de système de refroidissement évaporatifs et adiabatiques pour l’industrie et le tertiaire. JACIR recrute, dans le cadre du déploiement de nos activités.

Vos missions

Chef d’équipe – CDI Basé à Valence (26)

Pour notre activité d’installation, de mise en service et entretien de nos systèmes de refroidissement évaporatifs et adiabatiques.

Missions

Rattaché(e) au Responsable de l’activité Service Opérations, vos principales missions seront :

• Manager et coordonner l’activité d’une équipe (personnel, sous-traitants, intérimaires). Dans le cas d’une supervision, encadrer le personnel mis à disposition par le client.
• Effectuer la planification des phases d’interventions en liaison avec le client (montage site, mise en service, essais…).
• Prévoir et coordonner l’intervention des machines et des engins des opérations.
• Participer aux réunions préparatoires des opérations.
• Intervenir sur site
• Organiser la logistique du matériel (Nettoyeur HP, nacelle) pour les opérations (y compris en fin d’opération) ;
• Gestion des stocks et des matériels sur place
• Rédiger les rapports d’intervention, ainsi que les compte-rendu interne des opérations et les procès-verbaux de réception de fin des opérations ;
• Signer les plans de préventions et faire respecter les règles de sécurité au personnel placé sous votre responsabilité.
• Gérer les aléas concernant la conception, l’implantation ou l’organisation du chantier des appareils avec le support

Vos compétences

Vos + qui font la différence :

Vous êtes reconnu (e) pour votre savoir être, votre sens de l’organisation et votre réactivité.

Vous êtes doté d’un bon relationnel et êtes attentif au bon respect des règles de sécurité.

Votre passion pour la technique vous pousse à toujours trouver une solution et à satisfaire le client

Vos bagages

• Niveau BAC+ 2 : BTS / DUT avec une spécialisation en BTP ou Industrie, vous disposez d’une expérience dans le BTP.
• Un bon niveau d’orthographe et la maîtrise du pack office sont indispensables pour ce poste.
• Formation N2, SST, habilitation électrique, conduite de plateforme élévatrices mobile
• Des déplacements très fréquents sont à prévoir.

Avantages

• Un programme de formation à nos produits et services et sensibilisation à nos procédures QHSE sera mis en place.
• Conditions et avantages sociaux suivants : Mutuelle Santé / Prévoyance prise en charge 70% par l’employeur
• Forfait 218 jours
• Intéressement aux résultats collectifs
• CSE (Chèques cadeaux, chèques vacances, évènements collectifs)
• Véhicule de service, téléphone, PC portable

Prise de poste : dès que possible

Vous intégrerez une entreprise attachée à une culture QHSE forte, où chaque collaborateur est acteur de la sécurité, de la qualité et du respect de l’environnement.

JACIR s'engage à garantir l'égalité des chances pour tous nos candidats en valorisant la diversité et l'inclusion. Nous nous efforçons de recruter des talents variés qui enrichissent notre équipe et favorisent un environnement de travail respectueux et collaboratif.