Chef d'équipe Electricité CVC H/F

LesJeudis; Lyon; Sur place; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Salaire fixe

13e mois

Primes sur objectifs

Participation et intéressement

Actionnaire potentiel

Indemnités de déplacement

Paniers repas

Mutuelle et prévoyance

Avantages CSE

RTT

Résumé du poste

SPIE Building Solutions recherche un chef d'équipe électricité CVC pour intervenir à Lyon. Vous serez garant de la sécurité et de la qualité des travaux et animerez une équipe sur des chantiers industriels.

Profil: formation en génie électrique et minimum 3 années d'expérience. Vous piloterez la mise en service et la réception des travaux, et assurerez une collaboration efficace avec les clients et les équipes.

Qualifications

• Formation en génie électrique exigée.
• Expérience minimale de 3 années dans un poste similaire.
• Compétences techniques en génie électrique et mise en service / réception.

Responsabilités

• Garantir la sécurité des travaux confiés et la qualité des réalisations.
• Constituer et diriger l'équipe.
• Prévoir les besoins matériels et assurer l'exécution des travaux.
• Participer à la définition des besoins clients et aux réunions de chantier.

Connaissances

Expertise électrique

Mise en service

Réception de travaux

Esprit d'équipe

Orientation qualité

Audace

Responsable

Formation

Formation en génie électrique

Description du poste

Présentation de l'offre

Nous, quand on retourne au lycée, ce n'est pas pour faire un exposé. C'est pour améliorer la performance et l'intelligence des bâtiments grâce à des installations électriques et climatiques.

Chef d'équipe électricité CVC H/F à Lyon.

A ce titre vos missions principales sont les suivantes :

• Être garant de la sécurité des travaux confiés,
• Être garant de la qualité de la réalisation,
• Participer à la constitution de votre équipe,
• Participer à la définition de vos besoins matériels,
• Participer à la réalisation et à l'exécution des travaux,
• Participer à la définition des besoins clients,
• Participer aux réunions de chantier,
• Interagir avec les clients.

Votre profil

• Diplôme : Formation en génie électrique.
• Expérience : Une expérience préalable de 3 années minimum dans un poste similaire est un atout.
• Compétences techniques : expertise technique en génie électrique et maîtrise des procédures de mise en service et réception de travaux.
• Compétences comportementales : vous êtes audacieux, responsable, orienté qualité et doté d'un excellent esprit d'équipe

La diversité au sein de SPIE

Parce que chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur.

Forts de nos différentes politiques, nous favorisons la diversité, la mixité et l'inclusion.

SPIE Building Solutions est une entreprise reconnue comme handi-engagée par France Travail, CAP Emploi et l'AGEFIPH.

Vos futurs avantages

• Un salaire fixe
• Un 13ème mois
• Des primes sur objectifs, de participation et d'intéressement
• La possibilité de devenir actionnaire du Groupe SPIE
• Des indemnités de déplacement
• Des paniers repas
• Une mutuelle et prévoyance
• Divers avantages CSE
• Des jours de RTT

Le processus de recrutement

Après dépôt de votre candidature, vous aurez un retour de notre part sous 3 semaines maximum :
Étude de votre CV par un recruteur.
Si votre CV est retenu : appel d'un recruteur pour valider l'adéquation poste/profil - entretien en présentiel ou en visio avec le recruteur et/ou le manager - si besoin, entretien de validation avec le N+2.