Chef d'équipe électricien (F/H)

ADEQUAT INTERIM; Dole; Sur place; EUR 28 000 - 33 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de travail temporaire recherche un Chef d'équipe électricien (F/H) pour superviser des travaux d'installation électrique en BT et HT. Le candidat idéal possède un diplôme en électricité et une expérience de 2 à 3 ans dans un contexte exigeant. Ce poste CDI, basé à Dole, propose un salaire compétitif et des avantages tels que primes collectives et formation. Postulez pour rejoindre une entreprise valorisant la diversité et l'inclusion.

Prestations

Taux horaire fixe

Primes collectives et individuelles

Aide au logement

Formation et évolution

Mutuelle

Qualifications

• 2 à 3 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans un environnement militaire.
• Capacité à encadrer une équipe d'électriciens.
• Sensibilité aux règles de sécurité.

Responsabilités

• Superviser les travaux d'installation électrique.
• Planifier les interventions sur les infrastructures électriques.
• Encadrer une équipe d'électriciens.
• Assurer la conformité des travaux avec les normes.
• Réaliser des rapports sur l'avancement des projets.

Connaissances

Maîtrise des installations en BT/HT

Bonne connaissance des boucles réseau

Capacité à lire des plans électriques

Leadership

Rigueur et organisation

Communication

Formation

Diplôme en électricité ou électrotechnique (Bac Pro, BTS)

Description du poste

Offre n° 202LFLB Chef d'équipe électricien (F/H)

Votre agence ADEQUAT recrute pour l'un de ses clients spécialisés dans la construction de bâtiment, un Chef d'équipe électricien (F/H) sur le secteur de DOLE et LONS LE SAUNIER. En tant que Chef d'équipe BT/HT, vous serez responsable de la coordination et de la supervision des travaux d'installation et de maintenance sur des bâtiments militaires et une boucle réseau HT. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion des chantiers, garantissant la qualité, le respect des délais et des normes de sécurité.

Responsabilités

• Superviser les travaux d'installation électrique en basse et haute tension.
• Planifier et organiser les interventions sur les boucles réseau et infrastructures électriques spécifiques aux bâtiments militaires.
• Encadrer une équipe d'électriciens, en veillant à leur sécurité et à leur efficacité.
• Assurer la conformité des travaux avec les normes en vigueur (NFC 18‑510, NFC 13‑100, NFC 14‑100, etc.).
• Réaliser des rapports réguliers sur l'avancement des projets.
• Collaborer étroitement avec les autres intervenants pour assurer une coordination optimale.

Profil

• Diplôme en électricité ou électrotechnique (Bac Pro, BTS ou équivalent).
• Une expérience de 2 à 3 ans dans un poste similaire, idéalement dans un environnement exigeant comme les bâtiments militaires ou les réseaux électriques complexes.

Compétences techniques

• Maîtrise des installations en BT/HT.
• Bonne connaissance des boucles réseau et des spécificités des infrastructures militaires.
• Capacité à lire et interpréter des plans électriques et schémas techniques.

Qualités personnelles

• Leadership et capacité à encadrer une équipe.
• Rigueur, organisation et souci du détail.
• Sent de la communication et capacité à collaborer avec divers interlocuteurs.
• Sentibilité accrue aux règles de sécurité.

Rémunération et avantages

• Taux horaire fixe + 10 % de fin de mission + 10 % de congés payés.
• Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5 %.
• Acompte de paye à la semaine si besoin.
• Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution.
• Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Type de contrat

• CDI.
• Contrat travail.
• Durée du travail : 35 h/semaine.
• Travail en journée.
• Conditions de travail : En extérieur.
• Salaire brut : Annuel de 28 000,0 € à 33 000,0 € sur 12 mois.

Expérience

• 2 An(s) : Cette expérience est indispensable.

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié.
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire.

Employeur

1 ou 2 salariés

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