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Chef d'équipe Création d'espaces Verts

lesPaysagistes.com

Villejuif

Sur place

EUR 30 000 - 40 000

Plein temps

Il y a 30+ jours

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Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en aménagement paysager recherche un(e) Chef d'équipe Création d'espaces Verts pour gérer des projets d'aménagement et encadrer une équipe. Le candidat idéal doit avoir une bonne connaissance des végétaux, capacités managériales, et une forte endurance physique. Vous serez responsable de la création, de l'entretien des espaces verts et de la coordination des opérations sur le terrain.

Qualifications

  • Connaissance des essences de végétaux et de leur entretien.
  • Capacité à gérer une équipe de travail et à appliquer les consignes de sécurité.
  • Compétences en plantation et engazonnement.

Responsabilités

  • Réaliser les opérations de création d'espaces verts.
  • Coordonner une équipe de travail et prendre des initiatives.
  • Gérer l'entretien des surfaces et des équipements.

Connaissances

Connaissance des végétaux
Initiative
Endurance physique
Manipulation d'équipements motorisés
Management d'équipe
Description du poste

Entreprise : ENVERT
Localisation du poste : 94800 VILLEJUIF
Type de contrat : CDI

Offre d'emploi

Chef d'équipe Création d'espaces Verts

Entreprise : ENVERT
Localisation du poste : 94800 VILLEJUIF
Type de contrat : CDI

Sous la direction du Chef d’Enterprise, des Ingénieurs travaux, du Maître Compagnon et/ou des Chefs de chantier.

REALISATION

  • Réalise les opérations de création ou d’aménagement de l’espace vert à partir des plans de travaux transmis
  • Prépare les sols (terrassement, drainage, bêchage, désherbage….), effectue les semis et les plantations de végétaux avec protection (bâche, grillage…..)
  • Procède à l’engazonnement en utilisant les méthodes adaptées à la topographie du sol, les équipements déjà implantés (arrosage intégré….)
  • Taille les arbres et arbustes pour obtenir des formes particulières (taille ornementale)
  • Effectue l’entretien des surfaces par le binage des massifs, ramassage des feuilles, le décapage de la mousse ou le débroussaillage...
  • Réalise l’entretien des gazons (tonte, scarification, aération) régule la croissance des plantes en apportant les éléments nécessaires (eau, engrais, traitements phytosanitaires...)
  • Pose de système d’arrosage automatiques intégrés (goutte à goutte, asperseurs)
  • Rendre compte à la Direction de tous problèmes, dysfonctionnements et évènements, de quelque nature qu’ils soient, survenus sur les chantiers.

ORGANISATION

  • Peut être amené à conduire des engins spécifiques
  • Les tâches varient selon la spécificité des chantiers et l’organisation de la Société ENVERT qui l’amène à être plus ou moins polyvalent
  • Les déplacements sont fréquents. L’activité se déroule par tous les temps
  • Faire remonter toute information à la Direction
  • Coordonner et animer une équipe de travail, prendre des initiatives dans l’organisation du travail du personnel mis à sa disposition, sous le contrôle de sa hiérarchie
  • Veiller à la bonne exécution des tâches confiées au personnel qui lui est affecté
  • Entretenir son matériel avec soin et diligence et veiller à ce qu’il soit en bon état de fonctionnement
  • Participer à l’élaboration des plannings hebdomadaire et mensuel (si nécessaire)
  • Saisir le rapport journalier.

COMPETENCES ET QUALITES

  • Connaître les végétaux (essences, époques de floraison, variétés caduques, persistantes…), leur développement et leur entretien
  • Mettre en œuvre les méthodes de plantation ou d’engazonnement
  • Faire preuve d’initiative et d’une certaine endurance physique et doit posséder le sens de la minutie et du soin
  • Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité
  • Connaître les produits phytosanitaires et les procédés d’utilisation
  • Manager une ou plusieurs équipes de travail et de faire appliquer les consignes de sécurité au travail et celles liées à l’emploi de produits ou de matériels dangereux.

SECURITE

  • Respecter les mesures prévues au plan de prévention
  • Porter les équipements de protection individuelle et s’assurer que son équipe les porte également
  • Respecter et faire appliquer les consignes de sécurité ainsi que celles affichées et orales.

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