Chef d'équipe charpente métallique H/F

Temporis; Lorient; On-site; EUR 18,013 - 25,656; Part time

Benefits offered by this job

Indemnité de fin de mission +21% de salaire brut

Épargne entreprise

Formation prise en charge

Job summary

Temporis Franchise à Lorient recherche un Chef d’équipe monteur en charpente métallique pour encadrer l’équipe sur le terrain. Vous serez responsable de l’organisation du travail et de la communication avec le conducteur de travaux.

Le candidat idéal possédera une formation dans le bâtiment et environ 3 ans d’expérience en construction métallique. Cette mission intérim sera longue durée, avec un taux de départ à 15,85 € brut.

Des avantages tels que l’épargne entreprise et des formations sont offerts.

Qualifications

• Expérience d’environ 3 ans en construction métallique.
• Mobilité pour des déplacements ponctuels.

Responsibilities

• Organiser et encadrer une équipe de monteurs.
• Réaliser le montage de charpentes métalliques.
• Veiller au respect des délais et des règles de sécurité.

Skills

Esprit d’équipe

Autonomie

Rigueur

Sens de l’organisation

Education

Formation dans le bâtiment

Job description

Chef d’équipe monteur en charpente métallique H/F - TEMPORIS LORIENT

Notre client, spécialisé en construction métallique, recherche un chef d’équipe pour encadrer ses chantiers.

Responsabilités

• Organiser et encadrer une équipe de monteurs
• Répartir les tâches sur le chantier
• Être le lien avec le Conducteur de travaux
• Réaliser le montage de charpentes métalliques
• Participer à la pose de bardage et de couverture
• Veiller au respect des délais et des règles de sécurité

Profil recherché

• Formation dans le bâtiment
• Expérience d’environ 3 ans en construction métallique
• Esprit d’équipe et capacité à encadrer
• Autonomie, rigueur et sens de l’organisation
• Mobilité pour des déplacements ponctuels

Conditions

• Mission intérim longue durée possible
• Taux à partir de 15,85 € brut (selon profil)
• Déplacements possibles à la semaine

Avantages

• CE by Temporis, indemnité de fin de mission +21 % de salaire brut
• Épargne entreprise, fonds d’actions sociales (aide au logement, à la santé ou au transport, par exemple)
• Montée en compétences avec prise en charge des formations
• Équipe souriante à votre écoute