Chef d'entreprise maintenance et travaux ascenseurs F / H

VINCI ENERGIES FRANCE FACILITIES NORD OUEST IDF; Gennevilliers; Sur place; EUR 60 000 - 100 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de gestion de installations recherche un Chef d'Entreprise à Gennevilliers pour piloter une structure en pleine croissance. Le candidat idéal doit avoir un Bac + 5, une forte expérience en management et des compétences solides en développement commercial. Ce poste offre un CDI avec rémunération à négocier, ainsi que des avantages tels qu'un plan épargne.

Prestations

Plan épargne VINCI

Autres avantages

Qualifications

• Expérience significative en management d'une Business Unit dans le domaine des travaux.
• Capacité à gérer et résoudre des situations complexes.
• Compétences en développement commercial reconnues.

Responsabilités

• Définir la stratégie de développement de l'entreprise.
• Piloter la gestion de l'entreprise avec éthique.
• Instaurer un dialogue social de qualité.

Connaissances

Leadership

Développement commercial

Gestion de profit

Ecoute et analyse

Formation

Bac + 5

Description du poste

Overview

VINCI Facilities est la marque de VINCI Energies dédiée au Facility Management (FM). Sur un marché en pleine transformation, nos solutions conjuguent maintenance technique, exploitation et services, et s'appuient sur une maîtrise globale des besoins actuels et futurs de nos clients pour les accompagner durablement dans leurs enjeux.

MISSIONS DU POSTE

VINCI Energies France Facilities Nord-Ouest Ile de France recherche un Chef d'Entreprise F / H en CDI pour accompagner son développement.

Rattaché(e) au Directeur Régional, vous aurez pour mission de prendre la direction d'une entreprise à taille humaine MANEI LIFT à Gennevilliers (92), 30 M€ de CA, 130 collaborateurs.

MANEI LIFT est une société à forte croissance, avec plus de 5 000 appareils sous contrat, qui intervient sur tout le cycle de vie de l'ascenseur, de son installation à sa maintenance en passant par sa modernisation, sa mise aux normes, son remplacement et son dépannage.

Votre sens de l'entreprenariat, votre leadership, votre approche opérationnelle et stratégique, votre connaissance du marché de la maintenance et / ou des travaux des lots techniques et des enjeux RSE vous permettront de mener à bien les missions suivantes :

• Définir la stratégie de développement de votre entreprise et mettre en œuvre son plan d'actions commerciales.
• Développer l'activité de votre entreprise sur toute l'Ile-de-France.
• Piloter avec éthique la gestion de votre entreprise.
• Développer la performance de votre entreprise et en garantir le niveau technique.
• Définir la politique sécurité, qualité, environnement et veiller à sa bonne application.
• Développer les compétences de vos collaborateurs.
• Instaurer un dialogue social de qualité.
• Participer à la vie en réseau dans le Groupe.

De formation Bac + 5, vous justifiez d'une expérience significative en management d'un centre de profit ou d'une Business Unit dans le domaine des travaux et de la maintenance (lots techniques, ascenseurs…). Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'entrepreneuriat et votre leadership, qui vous permettent d'embarquer vos collaborateurs dans les orientations prises et de partager votre vision à moyen et long terme.

Vos compétences en développement commercial est un des facteurs de réussite importants pour ce poste.

Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'écoute, d'analyse, de prise de décisions et votre aptitude à gérer et résoudre des situations complexes. Votre solide expérience en management et vos qualités de communicant(e) vous permettent de développer les compétences de vos collaborateurs. Vous êtes également capable de prendre des décisions éclairées et stratégiques afin d'optimiser la performance globale de l'entreprise.

Vous serez amené(e) à vous déplacer dans toute l'Ile-de-France pour rencontrer vos clients, partenaires, fournisseurs et équipes opérationnelles.

Poste à pourvoir en CDI à Gennevilliers (92), rémunération à négocier selon votre profil et expérience + Plan épargne VINCI et autres avantages.

Profil demandé :

De formation Bac + 5, vous justifiez d'une expérience significative en management d'un centre de profit ou d'une Business Unit dans le domaine des travaux et de la maintenance (lots techniques, ascenseurs…). Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'entrepreneuriat et votre leadership, qui vous permettent d'embarquer vos collaborateurs dans les orientations prises et de partager votre vision à moyen et long terme.

Vos compétences en développement commercial est un des facteurs de réussite importants pour ce poste.

Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'écoute, d'analyse, de prise de décisions et votre aptitude à gérer et résoudre des situations complexes. Votre solide expérience en management et vos qualités de communicant(e) vous permettent de développer les compétences de vos collaborateurs. Vous êtes également capable de prendre des décisions éclairées et stratégiques afin d'optimiser la performance globale de l'entreprise.

Vous serez amené(e) à vous déplacer dans toute l'Ile-de-France pour rencontrer vos clients, partenaires, fournisseurs et équipes opérationnelles.

Poste à pourvoir en CDI à Gennevilliers (92), rémunération à négocier selon votre profil et expérience + Plan épargne VINCI et autres avantages.

Catégorie professionnelle : Ingénieur & cadre

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée