Chef d'Atelier - Volkswagen (H/F)

JEAN LAIN MOBILITÉS; Thonon-les-Bains; Sur place; EUR 39 000 - 40 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurants Swile

Chèques cadeaux Noël

Mutuelle & Prévoyance

Prime de participation

Remises sur véhicules et services

Résumé du poste

Jean Lain Mobilités à Thonon-les-Bains recherche un adjoint au chef d’atelier pour seconder le Responsable Après-Vente du site Volkswagen. Vous coordonnez l’équipe de mécaniciens et conseillers techniques, veillez au bon fonctionnement de l’atelier et au respect des process constructeur, et traitez les dossiers de garantie.

Poste en 40h du lundi au vendredi, rémunération 3500–3600 euros brut mensuel, avec potentiel de prime annuelle.

Qualifications

• Parcours technique et autonome, souhaitant évoluer en adjoint chef d'atelier.
• Connaissance des process et standards constructeur.
• Rigueur dans le suivi des règles et des process.
• Capacité à manager et développer les équipes.
• Engagement envers les valeurs et l'excellence du groupe.

Responsabilités

• Seconder le Responsable Après-Vente
• Manager l'équipe de productifs (mécaniciens, conseillers techniques, apprentis)
• Suivre la tenue et le bon fonctionnement de l'atelier
• Traiter les dossiers de Garantie
• Gestion de dossiers clients
• Contrôle des travaux réalisés et essais sur route
• Assurer la qualité du service et le respect des process

Connaissances

Management d'équipe

Gestion des process constructeur

Rigueur et conformité

Autonomie

Orientation service après-vente

Formation

Parcours technique

Description du poste

Description de l'entreprise

Rejoignez un Groupe innovant, faisant partie des 3% des entreprises en France ayant opté pour la semaine à 4.5 jours (en cours de déploiement au sein des métiers de l’après-vente et des fonctions supports) ! Notre Groupe Jean Lain Mobilités, acteur majeur de la distribution automobile (avec plus de 15 marques) et de la mobilité, est solidement implanté en Rhône Alpes depuis 1966, sur plus de 90 sites répartis notamment en Savoie, Haute-Savoie, Isère, Rhône et Pays de GEX.

Nous comptons aujourd’hui plus de 2 000 collaborateurs au service de nos différentes activités : distribution (neuf et occasion) et location de véhicules, réparation et maintenance des véhicules, services d’assistance, d’assurance et de financement. Forts de nos valeurs familiales tournées vers l’hospitalité, l’efficacité et l’agilité, nous sommes résolument tournés vers l’innovation, et sommes engagés dans une stratégie de croissance et de diversification de nos activités (micromobilité urbaine, solutions de recharges, vélos cargos …), répondant ainsi aux enjeux de mobilité de demain dans un secteur en pleine mutation.

En 2022, notre Groupe a remporté le 1er prix du Groupe de l’année lors des Grands Prix de la Distribution Automobile, récompensant ainsi nos actions de développement et notre stratégie de diversification.

Poste

Rattaché au Responsable Après-Vente du site Volkswagen de Thonon (74), vous le secondez et assurez le bon fonctionnement de l’atelier.

Au quotidien, vous êtes en charge de / d’:

• Seconder le Responsable Après-vente
• Gérer et manager l'équipe de productifs (mécaniciens, conseillers techniques, apprentis...)
• Suivre la bonne tenue de l'atelier (outillage, propreté, tenue vestimentaire...)
• Traiter les dossiers de Garantie,
• Gestion de dossiers clients
• Contrôle des travaux réalisés et essais sur route
• S'assurer de la qualité du services ainsi que le respect des process

Durée : 40h du Lundi au Vendredi

Rémunération : 3500 à 3600 euros brut mensuel

Rémunération variable : Potentiel de 8600 euros brut par an

Prise de Poste : Immédiat

Profil

• Issu d'un parcours technique, autonome, vous avez la volonté d’évoluer sur un poste d’adjoint chef d’atelier.
• Idéalement, vous avez acquis une bonne connaissance des process et standards constructeur.
• Vous êtes reconnu pour votre rigueur dans le suivi des règles et process.
• Manager dans l’âme, vous accompagnez et faites grandir vos équipes au quotidien
• Exemplaire, vous avez à cœur d’incarner et véhiculer les valeurs du groupe

Autres informations

Jean Lain Mobilités offre de nombreux avantages à ses collaborateurs :

Nos Indispensables

• Tickets restaurants dématérialisés via la carte Swile - 160 euros par mois dont 60% pris en charge par l’employeur
• Des chèques cadeau à Noel (collaborateurs et enfants
• Mutuelle & Prévoyance-Large choix de prestations sociales et culturelles pour les familles via notre partenaire IRP Auto (activités sportives, remises sur des séjours, remboursement de billets de spectacles et concerts, participation financière aux colonies de vacances, BAFA etc…)
• Une prime de participation

Nos petits plus qui font la différence

• Café et thé offerts à tous toute la journée !
• Des remises attractives pour nos collaborateurs pour l’achat de tous types de véhicules neufs, l’entretien et la réparation de son véhicule, la location de campervans …
• Des remises attractives avec les nombreux partenaires du Groupe (forfaits de ski, achat de vélos électriques…)
• Le versement de primes de cooptation (pour votre coup de pouce dans recrutement de vos futurs collègues)
• Le versement de primes d’apporteurs d’affaires (pour votre coup de pouce dans la mise en relation avec des nouveaux clients)
• Des mesures d’accompagnement à votre mobilité géographique en cas de déménagement (logement temporaire, recherche de logements, frais de déménagement)

Et sans oublier nos nombreux jeux concours internes avec des lots exceptionnels !