Chef d'Atelier Conditionnement H/F

Geco Recrutement; Agen; On-site; EUR 42,000 - 60,000; Full time

Job summary

Geco Recrutement recherche un(e) Chef(fe) d'atelier pour piloter et optimiser les opérations de production sur son site industriel. Vous assurez le management des équipes, le suivi des performances et l'atteinte des objectifs en matière de productivité, qualité et sécurité.

Organisé et orienté performance, vous coordonnez les activités, garantissez la conformité et collaborez avec les autres services pour fluidifier les échanges et soutenir le développement des compétences.

Responsibilities

• Encadrer et animer les équipes de production au quotidien.
• Suivre les performances de l'atelier et viser les objectifs de productivité et qualité.
• Garantir la conformité des produits et le respect des règles QHSE et IFS.
• Identifier les axes d'amélioration et déployer des actions sur équipements et procédés.
• Collaborer avec les services internes pour assurer la continuité des opérations.
• Participer au recrutement et à l'intégration des équipes.

Job description

Dans le cadre du développement de ses activités, notre partenaire, acteur du secteur industriel, recherche un(e) Chef(fe) d'atelier afin de piloter et optimiser les opérations de production au sein de son site industriel.

Véritable relais de la direction de production, vous assurez le management des équipes, le suivi des performances de votre atelier et veillez à l'atteinte des objectifs en matière de productivité, de qualité et de sécurité.

Vos principales missions

• Encadrer, animer et fédérer les équipes de production au quotidien.
• Accompagner le développement des compétences et favoriser la montée en autonomie des collaborateurs.
• Organiser et superviser l'activité de l'atelier dans le respect des objectifs de production.
• Garantir la conformité des produits fabriqués aux exigences et standards qualité.
• Suivre et animer les indicateurs de performance industrielle (productivité, rendement, qualité, etc.).
• Sensibiliser les équipes aux enjeux de performance et aux objectifs opérationnels.
• Veiller au respect des règles QHSE ainsi qu'aux référentiels et exigences réglementaires applicables, notamment IFS.
• Identifier les axes d'amélioration et déployer des actions d'optimisation portant sur les équipements, les process et l'organisation du travail.
• Travailler en étroite collaboration avec les différents services de l'entreprise afin de fluidifier les échanges et garantir la continuité des opérations.
• Contribuer aux processus de recrutement en coordination avec les ressources humaines.

Organisation du travail : horaires en 2x8.