Chef d'agence (h/f)

Saint-Gobain Group; La Neuville-du-Bosc; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Intégration et formations

Avantages Saint-Gobain

Remises produits

Évolution interne

Résumé du poste

Saint-Gobain Distribution Bâtiment France recherche un Chef d'agence pour diriger et animer le point de vente, développer le chiffre d’affaires, accueillir les clients et préparer leurs commandes.

Vous visiterez les chantiers clients et ferez croître le réseau local tout en garantissant la rentabilité et le respect des règles de sécurité. Expérience managériale et sens du service requis.

Qualifications

• Fort(e) d’une expérience commerciale BtoB, vous avez une réelle appétence pour les produits et le secteur du bâtiment.
• Vous avez des qualités d'initiative et un sens développé du service client.
• Vous avez une expérience en management.

Responsabilités

• Développer le chiffre d’affaires, accueillir les clients, conclure les ventes et préparer leurs commandes.
• Garantir un point de vente attractif et accueillant pour les clients.
• Visiter les clients sur leurs chantiers pour assurer un suivi commercial.
• Développer votre réseau au sein du tissu local.
• Garantir la rentabilité de votre point de vente, maîtriser les coûts et superviser les stocks.
• Assurer le respect des règles de sécurité et gérer les ressources humaines (plannings, entretiens, intégration, recrutement).

Connaissances

Management

BtoB sales

Customer service

Team leadership

Description du poste

Notre agence recherche son/sa futur(e) Chef d'agence. Rattaché(e) au Directeur de Site, vous managerez l’équipe du point de vente.

Vos missions quotidiennes :

• Développer le chiffre d’Affaires


• Accueillir les clients, conclure les ventes et préparer leurs commandes


• Garantir un point de vente attractif et accueillant pour les clients


• Visiter les clients sur leurs chantiers pour assurer un suivi commercial


• Développer votre réseau au sein du tissu local

Garantir la rentabilité de votre point de vente

• Maitriser les coûts d’exploitation (bilan, compte de résultats et gestion des risques)


• Superviser la gestion des stocks et établir des partenariats fournisseurs

Manager votre équipe au quotidien

• Garantir l’image d’une équipe engagée et exemplaire en termes d'accueil et de fidélisation de la clientèle (et donner l’exemple au quotidien !)


• Assurer la gestion RH sur votre point de vente : plannings, entretiens, parcours d’intégration et d’évolution, recrutement, etc.


• Assurer le respect des règles de sécurité

Fort(e) d’une expérience commerciale BtoB, vous avez une réelle une appétence pour les produits et le secteur du bâtiment.

Sans compter que :

• vous avez des qualités d'initiatives et un sens développé du service client.


• vous avez une expérience en management

POINT.P est une marque française emblématique, spécialisée dans la distribution des matériaux de construction. L'enseigne met à la disposition des professionnels du bâtiment et des particuliers une vaste gamme de matériaux de construction. Tout pour accompagner nos clients d'un point A à... un POINT.P !

POINT.P est une enseigne de Saint-Gobain Distribution Bâtiment France, premier distributeur de matériaux de construction en France, au service des professionnels et de ceux qui s’investissent dans l’amélioration de leur habitat.

Saint-Gobain conçoit, produit et distribue des matériaux et des solutions au service des marchés de la construction, de la mobilité, de la santé et autres applications industrielles. Développés dans une dynamique d’innovation permanente, ils se trouvent partout dans notre habitat et notre vie quotidienne, apportant confort, performance et sécurité, tout en relevant les défis de la construction durable, de la gestion efficace des ressources et de la lutte contre le changement climatique Cette stratégie de développement responsable est guidée par la raison d’être de Saint-Gobain « MAKING THE WORLD A BETTER HOME », qui répond à l’ambition partagée de l’ensemble des collaborateurs du Groupe d’agir chaque jour pour faire du monde une maison commune plus belle et plus durable.

D'autres raisons de nous rejoindre ?

• Un parcours d'intégration et une offre de formations personnalisées dans tous les domaines


• Un suivi personnalisé tout au long de votre parcours dans le Groupe


• Un accès aux avantages du Groupe Saint-Gobain (Plan Epargne Groupe, accords d'intéressement et participation) ainsi qu'à des remises commerciales sur nos produits


• Enfin, évoluer, changer de métier ou encore découvrir d'autres enseignes sera possible !

Saint-Gobain valorise l’égalité des chances et encourage toutes les candidatures, quel que soit le genre, l’âge, l’origine, le handicap ou le parcours.