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Chef / Cheffe d'équipe électricien (H/F)

BOUYGUES ENERGIES & SERVICES

Le Bourget-du-Lac

Sur place

EUR 60 000 - 80 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une entreprise de construction recherche un(e) Chef / Cheffe d'équipe électricien à Le Bourget-du-Lac. Vous serez responsable de l'encadrement d'une équipe sur des chantiers, garantissant la sécurité et la satisfaction client. Une formation en électrotechnique et une expérience confirmée dans le secteur sont requises. Le poste offre un salaire brut mensuel de 2 200 € à 2 500 €, des primes et un contrat CDI. Rejoignez une équipe dynamique avec des possibilités de formation et de développement.

Prestations

Prime de cooptation de 1 000 €
Avantages liés au CSE
Formations régulières
Titres restaurant
Plan d’épargne retraite d’entreprise

Qualifications

  • Expérience confirmée dans les travaux électriques.
  • Compétences en coulage béton / incorporation sont un plus.
  • Dépats en plaine et en montagne de mai à novembre.

Responsabilités

  • Réaliser des travaux d'installations électriques.
  • Encadrer une petite équipe.
  • Organiser le travail des collaborateurs et superviser les sous-traitants.
  • Réaliser un reporting auprès du chef de chantier.
  • Être garant de la sécurité de l'équipe.

Connaissances

Esprit d'équipe
Autonomie

Formation

Electrotechnique

Outils

Permis B
Description du poste
Chef / Cheffe d'équipe électricien (H/F)

Job location: 73 - LE BOURGET DU LAC

Rattaché(e) au chef de chantier, vous serez en charge de la réalisation et du suivi d'une équipe sur des chantiers en travaux neufs / rénovation sur des bâtiments tertiaires (résidences hôtelières, hôpitaux, groupes scolaires).

Responsabilités
  • Réaliser des travaux d'installations électriques
  • Encadrer une petite équipe
  • Organiser le travail des collaborateurs et superviser le travail des sous-traitants
  • Réaliser un reporting auprès du chef de chantier ou du conducteur de travaux
  • Être garant et responsable de la sécurité de l'équipe et de notre objectif «0 accident»
  • Veiller à la satisfaction client et à l'image du groupe
Profil
  • Formation : Electrotechnique
  • Expérience confirmée dans les travaux électriques
  • Compétences en coulage béton / incorporation sont un plus
  • Permis B indispensable
  • Dépats en plaine et en montagne de mai à novembre
Compétence
  • Permis B – véhicule léger (indispensable)
Savoir‑être professionnels
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve d'autonomie
Informations complémentaires
  • Qualification : Ouvrier qualifié (P3, P4, OHQ)
  • Secteur d’activité : Construction de réseaux électriques et de télécommunications
Conditions salariales

Type de contrat : CDI

Durée de travail : 37 h/semaine

Travail en journée

Suivi de l'avancement du projet : mensuel, 13,3 mois

  • Salaire brut mensuel : 2 200 € à 2 500 € (inclus 13,3 mois)
  • Prime de 30 % pour congés payés
  • Prime annuelle proratisée selon la présence
  • Intéressement / participation en fonction des résultats
  • Plan d’actionnariat salarié
  • Titres restaurant / prime de panier
  • Plan d’épargne retraite d’entreprise
Dépplacements

Quotidiens (en plaine et en montagne)

Avantages supplémentaires
  • Prime de cooptation de 1 000 €
  • Avantages liés au CSE (cinéma, voyages, parcs, chèques cadeaux…)
  • Formations régulières pour développer les compétences
  • Équipe dynamique et soudée
  • Possibilités de mobilité et de dévolution dans le groupe
Employeur

20 à 49 salariés

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