Chef Atelier Engins BTP H/F

Adsearch; Digne-les-Bains; Sur place; EUR 30 000 - 36 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Poste clé avec autonomie

Rémunération attractive

Heures supplémentaires rémunérées

Résumé du poste

Adsearch recherche un Chef d'Atelier Engins TP pour son site de Digne-les-Bains. Vous encadrez une équipe composée d'un mécanicien et de deux ouvriers polyvalents et assurez la planification des interventions et la gestion quotidienne de l'atelier.

Vous participerez à la maintenance courante des engins et véhicules industriels, gérerez le parc matériel, les stocks et les commandes auprès des fournisseurs. Vous négocierez les prix et veillerez à la mise à disposition efficace sur les chantiers.

Qualifications

• Expérience réussie dans la maintenance d'engins et véhicules industriels.
• Solides bases en mécanique et gestion d'atelier.
• Capacité à piloter une petite équipe et à échanger avec les fournisseurs.
• Autonome, organisé et orienté solutions.

Responsabilités

• Encadrer et organiser l'activité d'une équipe de 3 personnes.
• Planifier les interventions et la gestion quotidienne de l'atelier.
• Participer à la maintenance courante (vidanges, pneumatiques, entretien).
• Gérer le parc matériel et les stocks.
• Négocier les prix avec les fournisseurs.
• Planifier les interventions selon les chantiers.
• Superviser la mise à disposition du matériel sur les sites.

Connaissances

Management

Planification

Maintenance engins

Gestion parc matériel

Négociation fournisseurs

Organisation

Description du poste

Adsearch vous propose des milliers d'opportunités de carrières dans toute la France pour les profils d'experts, cadres et managers. Que ce soit pour un emploi ou pour une mission, Adsearch c'est le cabinet de recrutement qu'il vous faut ! Retrouvez toutes nos offres d'emploi en CDI, CDD, Intérim et Freelance sur notre site internet !

EN BREF

CHEF D'ATELIER ENGINS BTP H/F - CDI - DIGNE-LES-BAINS (04) - 3 000 € NET/MOIS + HEURES SUPPLÉMENTAIRES PAYÉES - MÉCANIQUE TP, MANAGEMENT, GESTION DE PARC

VOS MISSIONS EN QUALITÉ DE CHEF D'ATELIER :

• Encadrer et organiser l'activité d'une équipe composée d'un mécanicien et de deux ouvriers polyvalents.


• Assurer la planification des interventions et la gestion quotidienne de l'atelier.


• Participer aux opérations de maintenance courante (vidanges, pneumatiques, entretien préventif et correctif).


• Organiser le suivi et l'entretien du parc matériel.


• Gérer les commandes de matériels et de pièces détachées.


• Négocier les prix auprès des fournisseurs.


• Assurer le suivi des stocks d'outillage et de consommables.


• Planifier les interventions des équipes en fonction des besoins des chantiers.


• Coordonner la mise à disposition du matériel sur les différents sites.


• Superviser les activités de peinture et de sablage des équipements, notamment des banches.

Vous intervenez sur un parc varié composé notamment de :

• Engins de travaux publics.


• Véhicules légers et poids lourds.


• Remorques.


• Compresseurs.


• Banches.


• Poutres et passerelles.


• Divers matériels de chantier.

Le poste est basé sur un dépôt de près de 10 000 m² comprenant hangars, zones de stockage et parkings.

VOTRE PROFIL EN QUALITÉ DE CHEF D'ATELIER

Vous justifiez d'une expérience réussie dans la maintenance d'engins, de véhicules industriels ou dans la gestion d'un atelier technique. Plus qu'un diplôme, nous recherchons une personne possédant de solides bases en mécanique, capable de mettre les mains dans le cambouis lorsque nécessaire, à l'aise dans la gestion des priorités et de l'organisation, dotée d'un bon relationnel pour piloter une petite équipe et échanger avec les fournisseurs, curieuse, autonome et orientée solutions.

LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT

• Société familiale stable et reconnue depuis plus de 60 ans.


• Poste clé avec une forte autonomie.


• Parc matériel varié et environnement technique stimulant.


• Équipe à taille humaine.


• Rémunération attractive : 3 000 € nets mensuels.


• Contrat sur une base de 45 heures hebdomadaires avec heures supplémentaires rémunérées.

LE PROCESS DE RECRUTEMENT

• Premier entretien : avec notre consultant spécialisé Alex.


• Deuxième entretien : avec Directeur Général.