Chauffeur H/F

France Travail; Dieppe; Sur place; EUR 10 000 - 15 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Abonnement transport 75%

Formations individuelles et collectifs

Résumé du poste

France Travail Dieppe recherche un chauffeur (H/F) pour compléter l'équipe logistique de l'antenne de Dieppe dans le cadre d'un CDD jusqu'à fin octobre 2026. Poste de 20h / semaine avec coupure.

Vous transportez les enfants de leur domicile à leurs lieux d'activités ou de scolarisation et les familles vers les lieux d'accompagnement, en veillant à la sécurité et au bon déroulement des trajets. Permis B exigé; débutant accepté.

Qualifications

• Expérience: Débutant accepté.
• Permis B et véhicule léger exigés.
• Bonne capacité à communiquer avec les usagers et leurs familles.
• Connaître et participer au projet institutionnel.
• Capacité à gérer les situations d’urgence et à relayer l’équipe.

Responsabilités

• Transporter les enfants de leur domicile à leurs lieux d'activités ou de scolarisation.
• Transporter les enfants ou leurs familles vers les lieux d'accompagnement.
• Assurer la sécurité des personnes et des biens.
• Gérer les situations d’urgence et/ou de tension, relayer avec l’équipe pluridisciplinaire.
• Maintenir un environnement sûr et bienveillant au quotidien.

Connaissances

Travail en équipe

Communication

Outils

Permis B

Description du poste

Dans le cadre d'un dispositif ITEP tourné vers les pratiques inclusives (100% des enfants scolarisés en milieu ordinaire), nous recherchons un chauffeur (H/F) pour compléter notre équipe logistique de l'antenne de Dieppe pour un CDD jusqu'à fin octobre 2026.Poste de 20h / semaine avec coupure. Sous la responsabilité du directeur adjoint, le candidat devra être en mesure de :Au niveau de la prise en charge des usagers :Transporter les enfants de leur domicile à leurs lieux d'activités ou de scolarisationTransporter les enfants ou leurs familles vers lieux d'accompagnementAssurer la sécurité des personnes et des biensGérer les situations d'urgence et/ou de tension, assurer le relai avec l'équipe pluridisciplinaireProfil du candidat : Le candidat doit avoir la capacité de :- Travailler en équipe- Communiquer avec les personnes accompagnées- Connaître et participer au projet institutionnel- Le/la maître (esse) de maison exerce des responsabilités, aussi bien en veillant au bien-être de la personne accompagnée, qu'au maintien en état des lieux fréquentés par les personnes accompagnées et les professionnels.Conditions d'emploi :Accord d'entreprise sur l'annualisation « encadrée » : 1470h annuelles.Participation à l'abonnement en transport en commun à hauteur de 75 %.Formations individuelles et collectives.Ouverture de l'établissement 210 jours par an.Prise de poste dès que possible

Experience: Débutant acceptéPermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés