Chargé Relations Clients et Talents (H/F)

EXPECTRA TT - APPEL MEDICAL - JBM BUREAU; Auray; Sur place; EUR 60 000 - 80 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une entreprise de recrutement spécialisée cherche à recruter un Chargé Relations Clients et Talents pour connecter les talents et les opportunités dans le secteur de la santé. Le candidat idéal aura un Bac+2 minimum et une première expérience en recrutement, sera capable de gérer les relations clients et d'assurer le suivi adaptés des intérimaires. Le poste est en CDD de 9 mois, avec un salaire annuel de 24 440 € brut et de nombreux avantages tels que des jours de RTT et des outils digitaux innovants.

Prestations

Titres restaurant

Prime de panier

Primes

CSE

23 jours de RTT

1 journée de télétravail par semaine

Qualifications

• Une première expérience professionnelle (alternance aussi) est appréciée.
• Sensibilité commerciale et aisance relationnelle sont nécessaires.

Responsabilités

• Connecter les talents et les opportunités.
• Assurer un suivi harmonieux entre clients et intérimaires.
• Prospecter pour identifier de nouveaux besoins en personnel de santé.

Connaissances

Gérer un planning

Recrutement

Relation clients (tél, mail) et talents

Saisie administrative

Formation

Bac+2 minimum

Description du poste

Offre n° 200VDGF
Chargé Relations Clients et Talents (H/F)

Connecter les talents et les opportunités, c'est ton truc ?Fais battre le cœur du recrutement !Publie des annonces percutantes et repère des talents prometteursRépond avec agilité aux besoins de tes clients et de tes talents (planning) afin de réussir le bon matchingAssure un suivi harmonieux entre clients et intérimaires pour des collaborations réussiesAccompagne les talents dans leur intégration et leur évolution professionnelleConstruit des partenariats solides et anime des événements inspirantsInjecte une dose de dynamisme commercial au service de la santéProspecte avec énergie pour identifier de nouveaux besoins en personnel de santé et décrocher des rendez-vous commerciauxPropose des placements proactifs pour répondre rapidement aux attentes des établissements de soinsFidélise un réseau de clients et d'intérimaires en créant des relations durables basées sur la confianceRéalise avec soins la gestion du back-officeAssure la gestion administrative nécessaire à l'activité de l'agence (établissement des contrats, DUE, déclarations des accidents de travail.) dans le respect de la réglementation sur le travail temporaireSaisit les éléments de paie, les acomptes compris, et de la facturation des salariés temporairesÇa te tente ?Pour te faciliter la vie, nous te proposons .Des outils digitaux "INnovants",une période d'intégration personnalisée de 3 mois,un package attractif avec un salaire fixe de 24 440 € brut/an et un variable déplafonné,une amplitude horaire : 8h30-12h30 et 13h30-18h30 du lundi au vendredi,un équilibre vie pro-vie perso avec 23 jours de RTT et 1 journée de télétravail par semaine, dès la validation de ta période d'essai,et bien d'autres avantages.Choisir Appel Médical, groupe certifié Top Employer, c'est s'assurer de rejoindre une entreprise où l'on peut s'épanouir, évoluer et travailler dans des conditions optimales.Le bon profil ? C'est peut-être le tien !En quelques mots : tu as un Bac+2 minimum et une première expérience professionnelle (alternance aussi ! ) : c'est un bon début,Mais ce n'est pas tout !Ce qui compte le plus pour nous, c'est ta curiosité, ton agilité, ta capacité à relever des défis et à prendre part à l'aventure, mais aussi ton aisance relationnelle, ta sensibilité commerciale et ton envie de satisfaire tes clients,Car c'est ce qui nous anime et nous booste au quotidien.Et la suite ?Après le premier entretien avec le chargé de recrutement Interne, c'est ton futur manager qui prend le relais pour te rencontrer et t'informer de l'avancée du recrutement.Et bien sûr (ça nous semble tellement évident qu'on aurait presque oublié de l'écrire !) ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.Notre différence . ce sera TOI !

Type de contrat CDD - 9 Mois
Contrat travail Durée du travail 39H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2036.0 Euros sur 12.0 mois
• Titres restaurant / Prime de panier
• Primes
• CSE

Déplacements Déplacements: Jamais

Profil souhaité

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Gérer un planning Cette compétence est indispensable
• Recrutement Cette compétence est indispensable
• Relation clients (tél, mail) et talents Cette compétence est indispensable
• Saisie administrative Cette compétence est indispensable

Savoir-être professionnels

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

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