Chargé QHSE F/H

WeRecruit; Vannes; Sur place; EUR 32 000 - 37 000; Plein temps

Résumé du poste

WeRecruit basé à Vannes et son bassin recherche une personne qui s'appropriera les sujets QHSE et partagera son temps entre travaux publics, collectivité et industries pour faire vivre les systèmes en place et les faire évoluer.

Le poste de Chargé(e) QHSE comprend definir, déployer et améliorer le système de management, veiller au respect des exigences ISO et HACCP, piloter audits et rapports, et représenter l'entreprise auprès des interlocuteurs externes.

Qualifications

• Maîtrise des exigences ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001 et HACCP.
• Capacité à piloter et améliorer les procédures qualité/sécurité/environnement.
• Aptitude à former et sensibiliser les équipes sur les bonnes pratiques.

Responsabilités

• Définir, déployer et améliorer en continu le système de management QHSE.
• Veiller au respect des exigences réglementaires et normatives et assurer une veille active.
• Organiser, préparer et piloter les audits internes et externes et les projets de nouvelles certifications.
• Produire les rapports QHSE et assurer le reporting à la direction.
• Représenter l’entreprise auprès des interlocuteurs externes sur les sujets QHSE.

Description du poste

Des entreprises basées sur Vannes et son bassin ont besoin de compétences enQualité, Sécurité et Environnement ! Afin d'accompagner les dirigeant.es sur ces sujets, nous recherchons une personne qui appréciera partager son temps de travail entre différentes activités (travaux publics, collectivité, industries) afin de faire vivre les systèmes QHSE en place et à les faire évoluer !

Voici une liste des missions proposées (non exhaustive) pour le poste deChargé.e QHSE :

• Définir, déployer et améliorer en continu le système de management QHSE en lien avec la direction et les objectifs stratégiques des entreprises.
• Veiller au respect des exigences réglementaires, normatives (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, HACCP, etc.) et des cahiers des charges clients, en assurant une veille active et un suivi rigoureux.
• Organiser, préparer et piloter les audits internes et externes (certifications, audits clients), ainsi que les projets de nouvelles certifications ou exigences normatives.
• Produire les rapports QHSE, assurer le reporting régulier à la direction et participer activement aux revues de direction.
• Représenter l’entreprise auprès des interlocuteurs externes (consultants, organismes de contrôle, clients, partenaires institutionnels) sur les sujets QHSE.

Qualité

• Piloter le traitement des réclamations clients, des non-conformités et des écarts (analyse des causes, mise en place d’actions correctives et préventives).
• Déployer la politique qualité auprès des équipes, former et sensibiliser aux bonnes pratiques, et accompagner les services (Production, Méthodes, Commercial, Achats) dans la résolution des problématiques qualité.

Hygiène & Sécurité

• Identifier, analyser et suivre les risques sécurité et hygiène, piloter le plan d’actions associé, et garantir la conformité des équipements de sécurité.
• Piloter le traitement des incidents/accidents (enquête, analyse, actions correctives), et assurer le suivi des indicateurs de performance sécurité.
• Former et sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques sécurité et hygiène, identifier les besoins en formation et contribuer à leur mise en œuvre.
• Piloter le Projet CNRACL en collaboration avec les responsables de services.

Environnement

• Définir, mettre en œuvre et suivre la politique environnementale, identifier les impacts et piloter les actions de réduction des risques environnementaux.
• Garantir la conformité aux exigences réglementaires et normatives environnementales, et assurer le suivi des indicateurs de performance environnementale.

Contrat

CDI avec Vénétis uniquement

Temps de travail

si les entreprises et votre profil se correspondent, possibilité d'atteindre un temps complet. Dans un cas différent, il se peut qu'il faille démarrer avec un temps partiel inférieur, qui sera augmenté au fur et à mesure afin d'occuper un poste à temps partiel choisi ou un temps plein.

Rémunération

de 32K à 36.7K € bruts annuels (équivalent temps plein) selon profil et expérience

Date de démarrage

dès que possible !