CHARGE METHODE ET AMELIORATION CONTINUE H/F

RSD3 France; Valence; Sur place; EUR 35 000 - 42 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

6 jours de RTT par an

Prime d’assiduité

Mutuelle d’entreprise

Politique salariale dynamique

Résumé du poste

Une entreprise industrielle en plein développement recherche un Chargé Méthode et Amélioration Continue pour Beauchastel. Le candidat idéal aura au moins 3 ans d'expérience en mécanique ou chaudronnerie et maîtrisera des logiciels de CAO comme DraftSight et TopSolid. Vous serez responsable d'améliorer la production en concevant des outillages et en formant les opérateurs. Un contrat en CDD avec possibilité de CDI est proposé, avec une rémunération annuelle de 35 – 42 k€ selon profil et expérience.

Qualifications

• Minimum 3 ans d'expérience en mécanique ou chaudronnerie.
• Connaissances des procédés de fabrication en chaudronnerie et tôlerie.
• Capacité à s'adapter et à travailler en équipe.

Responsabilités

• Participer à l’amélioration de la production sur divers procédés.
• Concevoir des outillages et aider à la fabrication des premières pièces.
• Former les opérateurs sur les nouveaux procédés.

Connaissances

CAO (DraftSight, TopSolid)

Mécanique

Chaudronnerie

Travail en équipe

Recherche d'amélioration

Formation

Formation supérieure

Outils

DraftSight

TopSolid

Description du poste

CHARGE METHODE ET AMELIORATION CONTINUE H/F

Beauchastel (07), à 20 km au sud de Valence

Présentation de la société

Rattachée à un groupe familial FREGATE qui comprend 8 entités et rassemble 750 collaborateurs, la société FREGATE AERO est une entreprise industrielle de 250 personnes spécialisée dans la fabrication de sous-ensemble de structure métallique pour aéronefs. Acteur incontournable du secteur aéronautique, notre savoir‑faire, notre rigueur et notre agilité nous ont permis de nous imposer comme fournisseur de premier niveau aux côtés des constructeurs et équipementiers, Airbus, Dassault et Safran… Entreprise dynamique et en plein développement, nous avons à cœur de créer un environnement de travail motivant et respectueux de chacun. Nos valeurs phares sont la communication, la polyvalence et l’esprit d’équipe. La dimension à taille humaine de l’entreprise fait que chacun joue un rôle déterminant dans la réussite du projet collectif où les évolutions professionnelles sont facilitées.

Missions

Rattaché au service performance industrielle, vous devrez participer à l’amélioration de la production sur les différents procédés de fabrication : pliage, cintrage, formage, ajustage, soudure et assemblage. Vous concevrez des outillages, assurez leur assemblage et aiderez la fabrication des premières pièces en vue de figer des paramètres process. Vous assurez aussi une partie de la formation des opérateurs.

A ce titre, vous serez amené à :

• Analyser et comprendre les process
• Rechercher des solutions d’améliorations
• Rédiger des fiches d’instructions, de procédures machines
• Concevoir, monter et mettre en service des outillages simples sous DraftSight et Topsolid
• Réaliser et/ou dispenser des supports de formations internes

Un parcours de formation interne vous permettra d’occuper pleinement cette fonction évolutive en toute autonomie.

Profil recherché / qualifications

De formation supérieure, vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience en mécanique ou chaudronnerie et maîtrisez les logiciels de CAO (DraftSight, TopSolid, etc.). Vous disposez de bonnes connaissances des procédés de fabrication en chaudronnerie et tôlerie, idéalement acquises dans un environnement aéronautique. Homme/Femme de terrain, vous savez vous adapter rapidement, travailler en équipe et remettre en question les méthodes existantes afin de rechercher en permanence l’amélioration, la qualité et la productivité.

Plus d'informations

CONDITIONS

• Horaire : 38h journée
  • Du lundi au jeudi : 7h30-11h45 / 13h00-17h00
  • Le vendredi : 7h30-11h45 / 13h00-16h25
• Rémunération : 35 – 42 k€ annuel selon profil et expérience
• Lieu : Beauchastel (07), à 20 km au sud de Valence.
• Contrat : CDD avec possibilité de CDI
• 6 jours de RTT par an
• Prime d’assiduité progressive jusqu’à 120€/mois + super bonus
• Prime d’ancienneté dès 3 ans
• Prime de participation
• Prime de covoiturage
• Prime de cooptation
• Mutuelle d’entreprise
• Politique salariale dynamique (3,78 % de moyenne d’augmentation en 2025)
• Possibilité d’évolution en interne

Contact : [e-mail]