Chargé(e) RH Généraliste — Proximité & Déploiement

Groupe Talents Handicap; Nanterre; On-site; EUR 42,000 - 62,000; Full time

Benefits offered by this job

Intégration complète

Academy pour développer les skills

Engagement sociétal et diversité

Job summary

CS, filiale du groupe Sopra Steria, recherche un chargé des Ressources Humaines généraliste pour accompagner les managers et les collaborateurs dans leurs enjeux RH au sein de la BU Défense & Sécurité. Vous collaborerez étroitement avec les équipes Recrutement, Formation, Juridique, Paie et Administration du personnel, et contribuerez au déploiement opérationnel de la politique RH.

Déménagement du siège prévu à Rungis au deuxième trimestre 2027.

Qualifications

• Formation Bac+5 en Ressources Humaines, droit social ou management RH
• Première expérience RH (stage, alternance ou premier poste), idéalement généraliste
• Autonomie et sens des responsabilités
• Excellentes qualités relationnelles et esprit d’équipe
• Anglais professionnel B2
• Mobilité ponctuelle en France : déplacement mensuel sur 2–3 jours

Responsibilities

• Être l’interlocuteur RH de référence des managers et des collaborateurs dans votre périmètre
• Conseiller et accompagner les managers sur le recrutement, l’intégration, les évaluations et le développement des compétences
• Suivre les parcours RH et piloter les plans d’action en appui au management
• Déployer la politique et les processus RH adaptés au périmètre
• Participer à des projets transverses (diversité, égalité professionnelle et inclusion)

Skills

Autonomie

Sens des responsabilités

Qualités relationnelles

Énergie et curiosité

Rigueur et discrétion

Esprit d’équipe

Anglais professionnel B2

Education

Bac+5 en Ressources Humaines / droit social / management RH

Tools

Excel

PowerPoint

Job description

CS, filiale du groupe Sopra Steria, recherche un chargé des Ressources Humaines généraliste pour accompagner les managers et les collaborateurs dans leurs enjeux RH au sein de la BU Défense & Sécurité. Vous collaborerez étroitement avec les équipes Recrutement, Formation, Juridique, Paie et Administration du personnel, et contribuerez au déploiement opérationnel de la politique RH.

Déménagement du siège prévu à Rungis au deuxième trimestre 2027.