Chargé(e) Développement RH – Conseil Social en Alternance

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La Ferté-Macé

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Résumé du poste

Fiteco recherche des Chargé(e)s de développement RH – Conseil social en alternance, véritables partenaires de confiance des clients, pour accompagner les enjeux sociaux et RH des dirigeants et entrepreneurs.

Formation professionnalisante de 12 mois en alternance (2 jours de cours en visio et 3 jours au cabinet), titre Bac+3 RNCP 39601 et accompagnement par un tuteur dédié, avec perspective de CDI à l’issue du parcours.

Qualifications

  • Bac+2 en paie avec expérience en gestion de paie.
  • Bac+2 en RH généraliste avec expérience en paie.
  • Sans diplôme spécifique mais 5 ans d’expérience en paie selon le certificateur.

Responsabilités

  • Accompagner vos clients sur les enjeux de conformité sociale et sécuriser leurs pratiques.
  • Réaliser des analyses et audits sociaux pour identifier risques et axes d’amélioration.
  • Contribuer au pilotage social de l’entreprise (indicateurs, analyse des données sociales, recommandations).
  • Intervenir sur des sujets liés à la santé, la sécurité et les pratiques RH.
  • Participer à des missions autour du dialogue social et de la RSE.
  • Contribuer à des projets de transformation et de digitalisation des pratiques sociales.
  • Développer une relation de proximité avec vos clients et les accompagner dans leurs prises de décision

Connaissances

Paie
Conseil social
Analyse sociale
RSE
Pilotage social
Digitalisation RH
Relation client

Formation

Bac+2 en paie
Bac+2 en RH généraliste
Sans diplôme spécifique

Description du poste

Fiteco recherche des Chargé(e)s de développement RH – Conseil social en alternance, véritables partenaires de confiance des clients, pour accompagner les enjeux sociaux et RH des dirigeants et entrepreneurs.

Formation professionnalisante de 12 mois en alternance (2 jours de cours en visio et 3 jours au cabinet), titre Bac+3 RNCP 39601 et accompagnement par un tuteur dédié, avec perspective de CDI à l’issue du parcours.

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