Chargé-e de relations entreprises (H/F)

ASSOCIATION SUD FORMATION

Marseille

Sur place

EUR 24 000 - 25 000

Plein temps

Il y a 5 jours

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Résumé du poste

ASSOCIATION SUD FORMATION recherche un Chargé-e de relations entreprises à Marseille pour développer le chiffre d’affaires et établir des partenariats solides avec les entreprises locales. Vous conduirez le recrutement et l’accompagnement des apprenants, tout en assurant un reporting précis des activités.

Vous avez une formation Bac+2 et une première expérience exigée. Vous participerez à des événements et travaillerez en équipe, avec un cadre CDD de 12 mois et une rémunération mensuelle autour

Qualifications

Formation minimale Bac+2 (BTS, DUT, licence pro).
Première expérience exigée.
Compétences en négociation et relation client.
Mobilité et disponibilité pour déplacements quotidiens.

Responsabilités

Élaborer et déployer une stratégie commerciale et partenariats.
Mener des entretiens de recrutement et coacher les futurs apprenants.
Assurer le suivi administratif des dossiers et des tableaux de bord.

Connaissances

Négociation

Prospection

Développement commercial

Écoute client

Formation

Bac+2 ou équivalent

Description du poste

Chargé-e de relations entreprises (H/F) 13 - MARSEILLE

Offre n° 213PTXL
Chargé-e de relations entreprises (H/F)

Rejoignez le CFA Sud Formation Marseille - Poste : Chargé-e de relations entreprisesVos missions principales :Mission 1 - Développement commercial- Élaborer et déployer une stratégie commerciale ciblée, en cohérence avec les objectifs de croissance et les spécificités du secteur.- Prospecter activement pour détecter de nouvelles opportunités, multiplier les partenariats et dynamiser le chiffre d'affaires.- Analyser les besoins des entreprises clientes et leur proposer les profils candidats les plus adaptés.- Développer et fidéliser un portefeuille de partenaires stratégiques (grands comptes, TPE/PME, acteurs du territoire).- Préparer et animer des rendez-vous commerciaux percutants.Mission 2 - Accompagnement et conseil- Conduire des entretiens de recrutement pour évaluer les potentiels et les motivations.- Assurer un coaching personnalisé auprès des futur-e-s apprenant-e-s (préparation à l'alternance, projet professionnel).- Participer activement aux événements (Salons, forums, etc .).- Assurer un suivi régulier avec les tuteur-rice-s en entreprise pour garantir la réussite des parcours.Mission 3 - Suivi et reporting- Assurer le suivi administratif des dossiers étudiant-e-s (contrats, conventions, tableaux de bord).Ce poste est fait pour vous si :- Vous aimez les challenges et avez une vraie fibre commerciale.- Vous savez faire preuve de force de proposition et d'aisance en négociation.- Vous êtes reconnu-e pour votre dynamisme, votre curiosité, votre écoute et votre empathie.- Vous êtes autonome, tenace et capable de gérer plusieurs dossiers de front.Profil recherché :- Formation minimale Bac+2 (BTS, DUT, licence pro.).- Une première expérience est exigée

Type de contrat CDD - 12 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire