Chargé(e) de projets spécialiste CFO -CFA (F/H)

Centre hospitalier Intercommunal de Créteil

Créteil

Sur place

EUR 60 000 - 76 000

Plein temps

14 jours+
Générateur de candidature

N’envoyez pas un CV générique — générez un CV et une lettre de motivation adaptés à ce poste précis.

Passez les filtres ATS

Résumé du poste

Centre hospitalier Intercommunal de Créteil recherche un chargé de projets CFO CFA pour accompagner les travaux et maintenance des installations électriques du groupement.

Profil Bac technique/BTS Électricité, minimum 5 ans d’expérience souhaitée, habilitation électrique et expérience en milieu hospitalier appréciées, capacité managériale et planification confirmées. CDI possible sur deux sites du GHT.

Qualifications

  • Titulaire d’un Bac technique ou BTS Électricité avec expérience souhaitée.
  • Expérience en milieu hospitalier serait un plus.
  • Capacité managériale et polyvalence technique requises.
  • Habilitation électrique B2 et H2 souhaitée.
  • Connaissances des normes électriques HT et BT indispensables.

Responsabilités

  • Suivi technique et maintenance des équipements hospitaliers.
  • Pilotage des contrats de maintenance et du budget dédié.
  • Conception, suivi et évaluation des contrats de maintenance préventive.
  • Suivi budgétaire des opérations et gestion des risques.
  • Coordination avec les services et supervision des prestataires.

Connaissances

Gestion de projets
Réglementations électriques
Management
Communication
Planification

Formation

Bac technique/BTS Électricité

Outils

GMAO

Description du poste

À propos de nous

Les Hôpitaux Confluence rassemblent les deux hôpitaux historiques du département du Val-de-Marne: le Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil (CHIC) et le Centre Hospitalier Intercommunal de Villeneuve-Saint-Georges Lucie & Raymond Aubrac (CHIV).

Le CHIC est un établissement de 563 lits et places de médecine chirurgie obstétrique. Il est organisé en 5 pôles d’activité dont les domaines d’expertises ont une reconnaissance nationale et internationale. L’établissement bénéficie d’un plateau technique de dernière génération d’imagerie, d’examen et de recherche. Il se situe parmi les tout premiers centres hospitaliers hors CHU en matière de publication et crédits recherche grâce à son Centre de recherche clinique (CRC) et son centre de ressources biologiques (CRB) labellisés.

Le CHIC est organisé en 5 pôles:

Pôle Périnatalité Femme Enfant Adolescent: un centre périnatal de niveau 3 gérant par an près de 3700 accouchements, un service de réanimation et un service de néonatologie dimensionnés en conséquence, un centre d’IVG, un centre d’assistance médicale à la procréation ainsi que des services de pédiatrie générale, de chirurgie pédiatrique et de pédopsychiatrie.

Pôle Spécialités Cancer: l’organisation de ce pôle a pour mission principale, la fluidité et l’efficience du parcours patient, notamment en matière de cancérologie médicale et chirurgicale.

Pôle Urgences- Réanimation- Médecine- Imagerie- Santé Publique qui répond aux missions de proximité de l’établissement grâce à ses services d’urgences, de médecine interne, de médecine polyvalente, de réanimation, d’imagerie médicale, des explorations fonctionnelles cardiaques et neurologiques, d’un service de gériatrie composée d’une unité de Soins de Suite et de Réadaptation et d’une Unité de Gériatrie Aigüe, du CLAT, du CeGIDD, l’UMJ et de la Permanence d’Accès aux Soins de Santé.

Pôle Médico-Technique est un pôle polyvalent, adapté aussi bien aux examens simples qu’aux diagnostics et traitements sophistiqués. Il comprend un service d’anatomo-pathologie et de cytologie pathologique, un plateau de biologie, une pharmacie, un service de stérilisation, une équipe opérationnelle d’hygiène.

Pôle Acuité Vision Dynamique Ambulatoire (AVDA)

Mission

La Direction du Patrimoine et des Ressources matérielles (DPRM) accompagne les projets d’établissement de soins et qualité dans leurs volets travaux, équipements et logistiques.

La DPRM est garante de la sûreté et de la continuité de fonctionnement des équipements et installations du GHT Confluence qui regroupe notamment deux établissements sanitaires : le CHI Créteil et le CHI Villeneuve-Saint-Georges.

La DPRM établit et réalise le Plan Pluriannuel d’Investissements qui doit intégrer les projets de développement des activités médicales, paramédicales et médico-techniques, ainsi que les organisations logistiques ou informatiques, mais aussi la mise en œuvre de la politique technique et le maintien du patrimoine, des équipements et des installations.

La DPRM est composée environ 150 professionnels et comporte 4 secteurs :

Secteur sécurité incendie

Secteur patrimoine et bureau méthode

Secteur maintenance et travaux

Secteur biomédical

Cellule de gestion

La direction des achats et logistiques (achat, cellule juridique et logistiques)

Les missions :

En amont des travaux :

Réalisation d’étude de faisabilité et des estimations pour les lots électricité CFO et CFA.

Réalisation des études pour les lots électricité CFO et CFA (production des plans, schémas, cahiers des charges, planning…) et participation aux réunions d’études.

Analyse des réponses aux consultations.

En phase de travaux :

Suivi technique, respect des délais, des coûts et de la qualité des ouvrages réalisés, vérification du respect de la sécurité et des règles d’hygiène sur le chantier.

Participation aux réunions de chantier.

En fin de travaux :

Réalisation des opérations préalables à la réception des ouvrages.

En cas de réception avec réserves, suivi de la levée des réserves.

Vérification de l’exécution des essais éventuellement prévus pour s’assurer du bon fonctionnement des ouvrages lors de leur mise en exploitation.

Vérification de la constitution par les entreprises des DOE (Dossier d’Ouvrage Exécuté).

Le chargé(e) de projets CFO CFA devra également mener les missions spécifiques suivantes :

Mettre en œuvre les projets structurants CFO CFA :

Travaux HT : sur la base d’un schéma directeur en cours et sous la responsabilité du Directeur de l’ingénierie, il aide à la conception des opérations de travaux (réfection des postes HT, sécurisation des installations…), il relit et modifie les CCTP en lien avec les BET et pilote l’exécution des travaux en lien avec les attributaires et l’OPC, jusqu’à la finalisation totale de l’opération.

Etre en appui sur les autres projets de travaux techniques requérant un volet CFO :

Rafraichissement et changement de groupes froid.

Projets en lien avec les services de soin : robot chirurgical, salle blanche, stérilisation…

Assurer la gestion et la maintenance des équipements en place (en qualité de garant du bon fonctionnement des installations électriques)

Suivi des prestataires (mainteneurs, prestataires de travaux, bureaux de contrôle…)

Mise en place et suivi des contrôles réglementaires et de levée des réserves.

Conception, exécution et suivi des contrats de maintenance et coréaliser le plan de maintenance préventive.

Assurer le suivi budgétaire des opérations dans le respect des budgets alloués et proposer des actions à court et moyens terme en travaux et maintenance lors de l’élaboration du budget.

Profil

Vous êtes obligatoirement titulaire d’ un Bac technique ou professionnel et /ou d’ un BTS Electricité avec une expérience réussie.

Une expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire est souhaitée.

Une expérience en milieu hospitalier serait un plus.

Compétences attendues:

Connaissances techniques particulières : réglementations et normes électriques HT et BT indispensables, GMAO requis

Capacité managériale

Polyvalence technique, forte capacité à prioriser les actions

Excellentes capacités de communication et grand sens de l’organisation et de la gestion des risques.

Habilitation électrique (B2 et H2) souhaitées

Informations complémentaires :

Poste à pourvoir à partir de septembre 2026

CDI ou autres statuts réglementaires de la fonction publique hospitalière

Temps complet – 100%

Poste bi-sites: GHT Confluence (CHI de Créteil et CHI de Villeneuve-St-Georges)

Plage d’ouverture du service : 8h30 à 18h00

Processus du recrutement :

Un entretien téléphonique, puis dans un deuxième temps un entretien réalisé en présentiel avec la Responsable du service.

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap

Obtenez votre examen gratuit et confidentiel de votre CV.
ou faites glisser et déposez votre fichier ici.
Similar jobs

Postes similaires à comparer

Chargé(e) de projets spécialiste CFO -CFA (F/H)
Chargé(e) de projets spécialiste CFO -CFA (F/H)

Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil • Créteil

Sur place
EUR 70 000 - 100 000
Chef de Projets CFO/CFA — Infra Électrique Hospitalier
Chef de Projets CFO/CFA — Infra Électrique Hospitalier

Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil • Créteil

Sur place
EUR 70 000 - 100 000
Econome de flux en santé - h/f
Econome de flux en santé - h/f

Centre hospitalier des quatre villes • Saint-Cloud

Sur place
EUR 42 000 - 62 000
Crèche
Amicale du personnel
CGOS
+5
Gestionnaire carrière et paie (H/F)
Gestionnaire carrière et paie (H/F)

26940115400019 • Créteil

Sur place
EUR 25 000 - 38 000
Adjoint au Directeur des Travaux-Sécurité-Maintenance
Adjoint au Directeur des Travaux-Sécurité-Maintenance

Fondation Rothschild • Paris

Hybride
EUR 50 000 - 75 000
Mutuelle employeur
CSE attractif
Remboursement à 50% du Passe Navigo
+2
Responsable Maintenance et Exploitation des Infrastructures Techniques - H/F
Responsable Maintenance et Exploitation des Infrastructures Techniques - H/F

Fondation Rothschild • Paris

Hybride
EUR 50 000 - 70 000
25 jours de congés payés
20 RTT / an
Mutuelle employeur
+3
Technicien supérieur hospitalier CVC plomberie - H/F
Technicien supérieur hospitalier CVC plomberie - H/F

Groupe Hospitalier Fondation Vallée - Paul Guiraud • Villejuif

Sur place
EUR 40 000 - 50 000
Responsable Maintenance - CDI (H/F)
Responsable Maintenance - CDI (H/F)

Hôpitaux Saint-Joseph & Marie-Lannelongue • Paris

Sur place
EUR 60 000 - 90 000
Mutuelle avantageuse
Remboursement de 75% des frais de transport
Parking réservé aux salariés
+3
Responsable Maintenance et Exploitation - H/F
Responsable Maintenance et Exploitation - H/F

Fondation Adolphe de Rothschild • Paris

Sur place
EUR 50 000 - 70 000
20 RTT
Restaurant d'entreprise
Politique de formation
+3
CADRE DE SANTE NEUROLOGIE-USINV-UNV-CONSULTATIONS POST-AVC (H/F)
CADRE DE SANTE NEUROLOGIE-USINV-UNV-CONSULTATIONS POST-AVC (H/F)

Hôpital de Poissy-Saint-Germain-en-Laye • Poissy

Sur place
EUR 65 000 - 75 000