Chargé(e) de projets développement (H/F)

LES PAPILLONS BLANCS DE PONT-AUDEMER ET; Pont-Audemer; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association médico-sociale en Normandie recherche un(e) Chargé(e) de projets développement pour piloter la stratégie des systèmes d'information et gérer des projets de développement. Le candidat idéal aura un Bac+5, des compétences en gestion de projet, et un intérêt pour le secteur médico-social. Ce poste en CDI offre des responsabilités variées et requiert des qualités relationnelles.

Prestations

CSE

Qualifications

• Diplôme supérieur en gestion de projet ou domaine équivalent.
• Une appétence pour les systèmes informatiques serait un atout.
• Un intérêt marqué pour le secteur médico-social est apprécié.

Responsabilités

• Définir et piloter la stratégie des systèmes d'information.
• Gérer les projets de développement de A à Z.
• Gérer les relations avec les prestataires.

Connaissances

Concevoir et gérer un projet

Gestion d'équipe

Gestion de projet

Optimisation des processus

Planifier et suivre les échéances de projet

B - Véhicule léger

Formation

Bac+5 ou équivalent - Master

Description du poste

Offre n° 200KKYH
Chargé(e) de projets développement (H/F)

Poste à pourvoir dès que possible

Vos Missions :
Rattaché(e) à la Direction générale, vous serez un pilier dans la gestion des projets de développement et de la transformation numérique de notre association. Vos principales responsabilités incluront:
- Définir et Piloter la Stratégie des Systèmes d'Information (SI) : Élaborer et mettre en œuvre la feuille de route de nos systèmes d'information en ligne avec les objectifs stratégiques de l'association. Vous anticiperez les besoins futurs et proposerez des solutions innovantes pour optimiser nos outils.
- Gérer les Projets de développement de A à Z : Mener l'ensemble des projets de développement et d'évolution au sein de l'association. Cela inclut notamment le déploiement de nouveaux logiciels métiers, l'optimisation des infrastructures, de l'expression des besoins jusqu'au déploiement et à la formation des utilisateurs.
- Gérer les Relations Prestataires : Sélectionner, négocier et suivre les contrats avec nos fournisseurs de services et de solutions informatiques externes.
Formation : Diplôme supérieur (Bac+4/5) en gestion de projet, ingénierie, organisation, ou domaine équivalent. Une appétence pour les systèmes informatiques serait considérée comme un atout. Ce poste nécessite des qualités relationnelles : doté(e) d'un excellent sens de l'écoute, vos qualités relationnelles et votre pédagogie vous permettent d'interagir efficacement avec des interlocuteurs variés, qu'ils soient techniques ou non. Vous travaillez en autonomie et proactivité : Force de proposition, vous savez prendre des initiatives pour faire avancer les projets. Un intérêt marqué pour le secteur médico-social et ses spécificités sera un atout apprécié.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée

Salaire

• CSE
• selon CCN66 et expérience

Déplacements

• Ponctuels

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+5 et plus ou équivalents - Master Cette formation est indispensable

Compétences

• Concevoir et gérer un projet
• Gestion d'équipe
• Gestion de projet
• Optimisation des processus
• Planifier et suivre les échéances de projet
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Inspirer, donner du sens
• Etre force de proposition

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés