Chargé(e) de missions QHSE en alternance (H/F)

DISVAL; Châteauneuf-sur-Loire; On-site; EUR 12,000 - 18,000; Full time

Benefits offered by this job

Epargne salariale

Mutuelle options au choix

Prévoyance intéressante

Tarifs préférentiels sur des produits

Job summary

DISVAL recrute un chargé de missions QHSE en alternance sur le site de Châteauneuf-sur-Loire. Vous contribuerez à l’étude Food Defense et au déploiement des référentiels IFS et ISO 22000, dans le cadre du nouveau dépôt en construction.

Vous travaillerez sous la direction de la Directrice Qualité Groupe et de la coordinatrice QHSE site, avec des missions étendues en SMQ, traçabilité et amélioration continue, pour une durée d’un à deux ans en alternance.

Qualifications

• Qualités personnelles: autonomie, organisation, adaptabilité et rigueur.
• Aisance rédactionnelle et travail en équipe.
• Connaissances des outils et méthodes QHSE et des référentiels ISO/I FS.

Responsibilities

• Participer à l’élaboration de l’étude Food Defense selon les référentiels IFS et ISO 22000.
• Gérer le suivi documentaire, collecter et analyser les indicateurs qualité et sécurité.
• Gérer les réclamations clients et les non-conformités internes.
• Aider au pilotage du processus SMQ/SDA et suivre les missions sécurité des denrées.
• Former les nouveaux collaborateurs sur les exigences qualité et sécurité.

Skills

Autonomie

Organisation

Rigueur

Aisance rédactionnelle

Travail en équipe

Education

Bac+2 à Bac+5 (formation en alternance)

Tools

QHSE outils & méthodes

Job description

Le poste de Chargé(e) de missions QHSE en alternance (H/F)

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de missions QHSE en alternance, pour une durée d’un à deux ans, pour rejoindre le groupe DS RESTAURATION, spécialisé en distribution de produits alimentaires frais et surgelés à destination de la restauration professionnelle hors foyer. Notre groupe constitué de 1000 collaborateurs s’articule autour de 5 dépôts logistiques et d’une holding centrale. Le groupe réalise un chiffre d’affaires annuel d’environ 427 millions d’euros et est détenu par un actionnariat 100% familial.

Vous cherchez un poste clé ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine, conviviale et à la croissance robuste ? Rejoignez-nous ! En travaillant pour DS RESTAURATION, vous avez l’opportunité d’aller au bout des projets menés et d’apprécier le fruit de votre travail.

Sous la responsabilité de la Directrice Qualité Groupe et de la coordinatrice QHSE site, nous proposons un contrat en alternance à un(e) étudiant(e) (prise de poste immédiate). Le poste sur le site de DISVAL à Châteauneuf-sur-Loire (45).

La principale mission

proposée consistera à participer à l’élaboration de l’étude Food Defense selon les référentiels IFS et ISO 22000 pour le nouveau dépôt DISVAL en cours de construction qui sera basé à St Denis de l’hôtel (45) à compter du mois de juin 2026.

L’analyse de risques Food Defense (étude de vulnérabilité, critères d’évaluation, cotation) conduira à la formalisation d’un plan d’actions spécifique.

D’autres missions QHSE pourront être effectuées au sein de l’équipe qualité site:

• Gérer, animer et garantir le maintien des exigences QHSE au sein de l’entreprise (suivi documentaire, collecte et analyse des indicateurs, suivi et proposition de plans d’actions, échanges étroits avec l’ensemble des services pour assurer l’amélioration continue et la proactivité des méthodes…)

• Gérer les réclamations clients et non-conformités internes en lien avec la qualité des produits

• Aider à la prise de décision des services réceptions dans l’agréage des livraisons non-conformes

• Participer au pilotage du processus SMQ/SDA

• Suivre des missions relatives à la Sécurité des Denrées Alimentaires (contrôles produits, audits, étude HACCP, suivi du PMS, réalisation de tests de traçabilité…)

• Assurer d’autres missions (suivi des indicateurs qualité et sécurité, suivi des certifications produits (BIO, MSC…) …)

• Gérer les retraits-rappels produits

• S’assurer du respect des procédures et bonnes pratiques internes vs SDA/Food Defense

• Piloter la gestion des déchets (suivi, sensibilisation des équipes…)

• Gérer le suivi des EPI

• Suivre les Non-Conformités sites en collaboration avec les équipes concernées

• Vérifier la documentation sécurité

• Aider au suivi des missions en lien avec la sécurité, la protection des biens et des personnes et s’assurer du respect des consignes

• Aider au suivi de la validité des formations réglementaires en lien avec les enjeux QHSE

• Assurer la formation qualité et sécurité au poste des nouveaux collaborateurs

Le profil recherché

Profil souhaité

Diplôme: Bac +2 à Bac +5 (formation en alternance)

Expérience: jeune diplômé

Qualités personnelles: faire preuve d’autonomie, capacités d’organisation, d’adaptabilité et de rigueur, aisance rédactionnelle, travail en équipe / collaboration

Compétences: Outils et Méthodes Qualité / Principes SMQ / Certifications (ISO 9001, ISO 45 001, ISO 22000, IFS Food…)

Avantages :

• - Epargne salariale
• - Mutuelle options au choix,
• - Prévoyance intéressante par rapport au conventionnel,
• - Tarifs préférentiels sur des produits frais et surgelés

Notre culture :

• - Groupe humain avec des valeurs familiales
• - Promotion interne
• - Cohésion et confiance parmi les équipes
• - Des hommes et des femmes engagés et experts dans leurs métiers

Après un court échange téléphonique pour vérifier l’adéquation de votre profil et de vos attentes avec le poste, vous rencontrerez la directrice Qualité en entretien.

L'entreprise

Distributeur alimentaire f

Profil souhaité

Diplôme: Bac +2 à Bac +5 (formation en alternance)

Expérience: jeune diplômé

Qualités personnelles: faire preuve d’autonomie, capacités d’organisation, d’adaptabilité et de rigueur, aisance rédactionnelle, travail en équipe / collaboration

Compétences: Outils et Méthodes Qualité / Principes SMQ / Certifications (ISO 9001, ISO 45 001, ISO 22000, IFS Food…)

Avantages :

• - Epargne salariale
• - Mutuelle options au choix,
• - Prévoyance intéressante par rapport au conventionnel,
• - Tarifs préférentiels sur des produits frais et surgelés

Notre culture :

• - Groupe humain avec des valeurs familiales
• - Promotion interne
• - Cohésion et confiance parmi les équipes
• - Des hommes et des femmes engagés et experts dans leurs métiers

Après un court échange téléphonique pour vérifier l’adéquation de votre profil et de vos attentes avec le poste, vous rencontrerez la directrice Qualité en entretien.