Chargé (e ) de développement et d'animation territoriale (H/F)

RECREASCIENCES CTRE CULT SCI TECH IND LI; Limoges; Sur place; EUR 24 000 - 29 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Indemnité transports

Véhicule

Téléphone mobile

Ordinateur portable

Complémentaire santé

Convention ECLAT - Groupe D- coef.305

Résumé du poste

RECREASCIENCES, CCSTI du Limousin, recrute un(e) Chargé(e) de développement et d'animation territoriale pour structurer et animer son réseau de partenaires et coordonner des projets avec les acteurs locaux et NACSTI. Contrat CDD de 6 mois, 35H/semaine, salaire brut annuel de 26 219,88 euros.

Déplacements fréquents dans la région Limousin et accompagnement d’actions culturelles scientifiques. Profil: Bac+3/4 (commerce-gestion de projet) et capacité à concevoir, piloter et valoriser des actions de

Qualifications

• Bac+3/4 ou équivalents en commerce et gestion de projet
• Expérience souhaitée dans la gestion de projets et des partenariats
• Bonne connaissance des acteurs économiques locaux, du territoire et du réseau associatif

Responsabilités

• Structurer et animer le réseau de partenaires (institutionnels, associatifs, entreprises, bénévoles)
• Amplifier la portée et l'impact des actions sur le territoire
• Soutenir le déploiement des projets avec les acteurs locaux et NACSTI

Connaissances

Concevoir projet

Réseau partenaires

Stratégie développement

Économie locale

Culture scientifique

Gestion de projet

Formation

Bac+3/4 Commerce-gestion de projet

Description du poste

Chargé (e ) de développement et d'animation territoriale (H/F)

Chargé (e ) de développement et d'animation territoriale (H/F) 87 - LIMOGES

Offre n° 213HHTM
Chargé (e ) de développement et d'animation territoriale (H/F)

Recreasciences, Centre de Culture Scientifique, Technologique et Industrielle (CCSTI) du Limousin, a pour mission de rendre les sciences accessibles à tous en les vulgarisant et en les diffusant auprès du grand public sur les départements de la Haute-Vienne, Creuse et de la Corrèze. Acteur clé de la médiation scientifique en Nouvelle-Aquitaine, l'association déploie une offre variée et inclusive :- Événements : Organisation de la Fête de la Science, la Semaine du Cerveau, la Nuit de la recherche, ou encore des Big Brain Show- Animations et expositions itinérantes : Pour toucher un public large et diversifié- Projets : coordination de projets ambitieux avec les acteurs locaux, conception d'outils de médiation scientifique avec des formats innovants.Intégrée au réseau NACSTI (qui fédère les 4 CCSTI de Nouvelle-Aquitaine : Récréasciences, Cap Sciences, Lacq Odyssée et l'Espace Mendès France), Récréasciences joue un rôle central dans :- La coordination d'un appel à projets CSTI financé par la Région Nouvelle-Aquitaine ;- L'animation du Club Med'iation, congrès annuel des acteurs de la CSTI en Nouvelle-Aquitaine ;- La coordination de projets ambitieux pour le territoire tel que Dialogue- La gestion de la plateforme Echosciences, réseau social dédié aux acteurs régionaux ;- La collaboration sur le média digital et citoyen Curieux!.Dans ce cadre, Recreasciences souhaite renforcer son équipe avec un-e Chargé-e de développement des partenariats et d'animation territoriale pour :Structurer et animer son réseau de partenaires (institutionnels, associatifs, entreprises, bénévoles) ;Amplifier la portée et l'impact de ses actions sur le territoire ;Soutenir le déploiement des projets en lien avec les acteurs locaux et NACSTI.

Type de contrat CDD - 6 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Salaire brut : Annuel de 26219.88 Euros sur 12 mois
• Indemnité transports
• Véhicule
• Téléphone mobile
• Ordinateur portable
• Complémentaire santé
• Convention ECLAT - Groupe D- coefficient 305

Déplacements Déplacements: Fréquents Zone régionale

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Commerce- gestion de projet Cette formation est indispensable

Compétences

• Concevoir et gérer un projet Cette compétence est indispensable
• Connaissance des acteurs économiques locaux Cette compétence est indispensable
• Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires Cette compétence est indispensable
• Elaborer une stratégie de développement d'activité
• Socio-économie
• Appétence pour la culture scientifique

Savoir-être professionnels

• Faire preuve de sens des responsabilités
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Avoir l'esprit d'équipe

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Employeur