Chargé(e) de communication et de promotion des métiers (H/F)

FRSEA BOURGOGNE FRANCHE COMTE; Meroux-Moval; Sur place; EUR 138 000 - 167 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Téléphone mobile

13ème mois

Résumé du poste

La Fédération des syndicats d'exploitants agricoles du Territoire de Belfort recherche un(e) chargé(e) de communication et de promotion des métiers pour accompagner ses actions de communication et d'animation des événements liés à l'orientation et à l'emploi dans le secteur agricole.

Le poste implique la rédaction d'articles, la gestion des réseaux sociaux, la conception de newsletters via Brevo et la réalisation de supports de communication, avec une sensibilité au monde agricole et au travail

Qualifications

• Formation ou expérience en communication et animation.

Responsabilités

• Promouvoir les métiers de l'agriculture et leurs débouchés.
• Organiser et animer des actions de découverte des métiers auprès des scolaires.
• Organiser les opérations Fermes ouvertes et contribuer à la Carte Moisson.
• Rédiger des articles et publier du contenu sur les réseaux sociaux.
• Concevoir et diffuser la newsletter via Brevo et créer des supports de communication.

Connaissances

Réseaux sociaux

Canva

Bureautique

Montage vidéo

Rédaction web

Formation

Bac ou équivalent

Outils

Brevo

Description du poste

Chargé(e) de communication et de promotion des métiers (H/F)

Chargé(e) de communication et de promotion des métiers (H/F) 90 - Meroux-Moval

Offre n° 211YSKZ Chargé(e) de communication et de promotion des métiers (H/F)

La Fédération des syndicats d'exploitants agricoles du Territoire de Belfort recherche un(e) chargé(e) de communication et de promotion des métiers de l'agriculture, afin d'accompagner ses actions de communication, d'animation et de valorisation des métiers de l'agriculture.

Missions principales

• Promotion des métiers de l'agriculture
• Organiser et animer des actions de découverte des métiers agricoles auprès des scolaires lors de forums et événements liés à l'orientation et à l'emploi.
• Organiser les opérations « Fermes ouvertes ».
• Participer au développement et à la promotion de la Carte Moisson.
• Réaliser des enquêtes auprès des agriculteurs et assurer le suivi des questionnaires.

Communication

• Rédiger des articles pour les différents supports (presse agricole, newsletter.).
• Créer et publier des contenus pour les réseaux sociaux.
• Concevoir et diffuser la newsletter via Brevo.
• Réaliser des supports de communication (courriers, invitations, visuels.).

Événementiel

• Participer à la préparation des événements de la FDSEA, notamment l'Assemblée générale :- mise en page du rapport d'activité
• réalisation d'une vidéo de présentation
• création des invitations et supports de communication

Profil recherché

• Formation ou expérience en communication, animation.
• Bonne qualité rédactionnelle et aisance relationnelle.
• Maîtrise des réseaux sociaux, de Canva et des outils bureautiques.
• Des compétences en montage vidéo seraient appréciées.
• Autonomie, organisation, créativité et capacité à travailler avec différents publics.
• Capacité à travailler en réseau, esprit d'équipe.
• Curiosité et attrait du monde agricole pour comprendre les besoins des agriculteurs.

Conditions

• CDD à temps partiel (mi-temps).
• Déplacements ponctuels sur le département.
• Permis B indispensable.
• Salaire 13 000 € par an brut.
• Poste à pourvoir début septembre.

Type de contrat CDD - 18 Mois

Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 17H30/semaine

Travail en journée

• Salaire brut : Mensuel de 1027.0 Euros sur 12 mois
• Téléphone mobile
• 13ème mois

Déplacements: Fréquents Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac ou équivalent Cette formation est indispensable

Compétences

• Techniques de communication orales, écrites et numériques Cette compétence est indispensable
• Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
• Recruter et intégrer une personne

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des organisations professionnelles

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