Chargé du recrutement (H/F)

Manpower France; Montbard; Sur place; EUR 6 700 - 7 800; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Gratification

Tickets restaurants

Résumé du poste

Manpower Bourgogne Sud propose un stage de 4 à 6 mois en tant que Chargé(e) de recrutement (H/F) dans ses agences de travail temporaire. Vous serez intégré à une équipe à taille humaine et accompagnés pour monter en compétences, avec des missions allant de la rédaction d'offres à la gestion du vivier candidats.

Vos prérequis: étudiant(e) en RH ou domaine équivalent, rigueur, organisation, curiosité et bon relationnel.

Qualifications

• Etudiant en RH ou domaine équivalent recherchant une expérience pratique.
• Rigueur, organisation et curiosité requises.
• Aisance relationnelle et esprit d'équipe indispensables.

Responsabilités

• Rédiger et diffuser les offres d'emploi.
• Tri et analyse des candidatures, sourcing via jobboards et réseaux professionnels.
• Préqualifications téléphoniques des candidats.
• Soutien aux chargés de recrutement et suivi du vivier candidats.

Connaissances

Rigueur

Organisation

Curiosité

Aisance relationnelle

Esprit d'équipe

Formation

Etudiant(e) en RH, psychologie, gestion, commerce ou domaine équivalent

Description du poste

Offre n° 7453085
Chargé du recrutement (H/F)

Description du poste :Le cabinet de recrutement Manpower Bourgogne Sud propose un stage de 4 à 6 mois en tant que Chargé(e) de recrutement (H/F), au sein de ses agences de travail temporaire. Vous souhaitez découvrir le fonctionnement d'une agence de travail temporaire ? Votre stage est conventionné et vous recherchez une expérience de 4 à 6 mois ? Ce stage est fait pour vous Vous intégrerez une équipe à taille humaine, qui vous accompagneront tout au long de votre stage afin de vous permettre de monter progressivement en compétences et de prendre en main les missions qui vous seront confiées.Au quotidien, vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe pour répondre aux besoins en intérim de nos clients locaux.Vos missions quotidiennes seront La rédaction et la diffusion des offres d'emploi Le tri et l'analyse des candidatures Le sourcing de candidats via les jobboards et réseaux professionnels (France Travail, Hellowork, etc Les préqualifications téléphoniques La participation au suivi des intérimaires et à la gestion du vivier candidats Le soutien aux chargés de recrutement dans leur activité quotidienne Étudiant(e) en RH, psychologie, gestion, commerce ou domaine équivalent Rigueur, organisation et curiosité Bonne aisance relationnelle et esprit d'équipeGratification + Tickets restaurantsDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Type de contrat CDD - 6 Mois
Contrat travail

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

250 à 499 salariés

Cette offre d'emploi est publiée par Manpower (créateur de solutions pour l'emploi tous types de contrat CDI, CDD et Interim) pour le compte d'un de ses clients.