Chargé de sélection en alternance F/H

Walter Learning; Marseille; Sur place; EUR 28 000 - 36 000; Plein temps

Résumé du poste

Walter Learning recherche son chargé de sélection au sein du département Alternance. Vous serez au cœur de l’action, représentant Walter Learning auprès des candidats qui souhaitent se former, se reconvertir ou monter en compétences.

Vos missions incluent l’appel des candidats, vérification de leur éligibilité, présentation de la formation, accompagnement du dossier d’inscription et prise de RDV pour le jury d’admission; vous orienterez aussi les candidats vers des financements comme le CPF.

Qualifications

• Maîtrise parfaite du français écrit et oral (marché 100% francophone).
• Passionné(e) par la relation client et idéalement par l’éducation ou la formation.
• Connaissance du secteur RH souhaitée et fibre d’accompagnement.

Responsabilités

• Appeler les candidats ayant postulé à l'école, vérifier leur éligibilité et présenter la formation.
• Accompagner l’élève éligible dans son dossier d’inscription et prendre rendez-vous pour le jury d’admission.
• En cas d’élève non éligible, proposer des formations via d’autres financements (CPF, fonds propres).
• Se former à Salesforce et Diabolocom pour optimiser le processus.

Connaissances

Relation client

Organisation

Communication orale

Empathie

Gestion du temps

Formation

Connaissance RH

Outils

Salesforce

Diabolocom

Description du poste

L'entreprise

Walter Learning conçoit, produit et diffuse des formations en ligne à destination des professionnels, sous plusieurs marques :

• Walter Learning : formations généralistes (HACCP, bureautique, web & digital, etc.) et formations longues (CAP...)
• Walter Santé : formations spécialisées pour les médecins, kinés, infirmiers, dentistes, sages-femmes...

Leur Savoir-faire Se Situe Dans L’alliance Des Sciences De L’éducation, Du Digital Et De L’audiovisuel. Walter Learning C’est

• Des formations denses, où chaque mot est pesé,
• Des formateurs reconnus ;
• Une plateforme d’apprentissage codée-maison, facile d’utilisation ;
• Un apprentissage souple, sans contraintes ;
• Un support apprenants aux petits soins.

Walter Learning a commencé à commercialiser son produit en mai 2019. Depuis, l’entreprise a démontré une croissance très forte, sur un marché gigantesque, puisqu'elle a vendu plus de 80 000 formations à fin 2023. Walter Learning est autofinancée et déjà rentable.

Description Du Poste

Nous recherchons notre chargé de sélection au sein du département Alternance.

Nos publics cibles - vos futurs interlocuteurs - sont des candidats souhaitant se former, se reconvertir ou monter en compétences sur de nouvelles thématiques.

Vous serez ainsi au cœur de l’action, en représentant Walter Learning.

Au sein du pôle Alternance, vos missions sont les suivantes :

• Appel des candidats ayant postulé à l'école : vérification de leur éligibilité, présentation de la formation, analyse du projet, ...
• SI élève éligible : accompagnement dans son dossier d'inscription, prise de RDV pour jury d'admission
• Si élève non-éligible : proposition de suivre la formation via d'autres financements (CPF, fonds propres)

Vous serez également formé.e à l’utilisation des outils les plus performants du marché : Salesforce et Diabolocom.

Profil recherché

• Maîtrise parfaite du français écrite et orale (marché 100% francophone)
• Vous êtes passionné(e) par la relation client et idéalement vous êtes attiré(e) par le domaine de l’éducation ou de la formation
• Vous avez naturellement la fibre d'accompagnement et idéalement vous avez une connaissance du secteur RH
• Vous avez une culture du chiffre et de l'atteinte des objectifs
• Vous êtes organisé(e) et savez respecter un processus
• Vous avez de très bonnes facultés de communication orale et un réel sens du contact humain
• Vous êtes à l’écoute, empathique et toujours calme pour accueillir les demandes.

Enfin, et sans contradiction avec les qualités précédentes, vous êtes oriznté(e) résultat et allez chercher l'atteinte et le dépassement de vos objectifs.

Pourquoi nous rejoindre ?

En rejoignant Walter Learning, vous travaillerez dans une équipe structurée et un environnement bienveillant.

• Nous avons une politique concrète de promotion interne et un parcours de carrière défini pour les équipes commerciales. Rejoindre ce projet, c’est avoir l’opportunité de progresser professionnellement, en relevant des défis toujours plus grands et variés : évolution vers un autre processus de vente, du management, un autre département, un autre pays…
• Walter Learning est présent dans plusieurs grands centres urbains, dans des bureaux modernes et toujours très bien localisés
• Nous proposons à tous nos collaborateurs d’accéder en illimité à l’ensemble de notre catalogue de formations