Chargé de relations startups - grands groupes F/H

Bpifrance; Paris; Sur place; EUR 7 800 - 11 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Ticket restaurant

Télétravail

Prise en charge des transports

Jours d'absence autorisés

Programme Jeunes Talents

Résumé du poste

Bpifrance recrute un stagiaire Chargé Relations Corporates Junior pour 6 mois au sein du Hub Corporate. Le candidat travaillera en proximité avec les startups du portefeuille et les groupes prioritaires, et participera au suivi des mises en relation et au reporting des activités.

Le stage implique l’organisation d’événements, la veille thématique et la rédaction de livrables, avec une exposition aux enjeux commerciaux et à l’écosystème entrepreneurial. Bac+4/5 requis et anglais souhaité.

Qualifications

• Bac+4/5 en commerce/ingénierie ou université.

Responsabilités

• Développer et entretenir les relations avec startups et grands groupes.

Connaissances

Autonomie et organisation

Analyse et synthèse

Aptitudes relationnelles et travail en

Anglais (présentations en anglais)

Formation

Bac+4/5 École de commerce ou d’ingénieur ou Université

Outils

Pipedrive

Slack

Notion

Airtable

PowerPoint

Excel

Description du poste

Vos missions au service de l’économie française

Durant 6 mois, en tant que stagiaire Chargé Relations Corporates Junior aux côtés du Pôle Corporate du Hub, vous contribuez principalement :

1/ Au développement de relations corporates pour le Hub et ses startups accélérées :

• Travail au contact direct des startups du portefeuille de Bpifrance : compréhension approfondie de leurs enjeux business et de leurs priorités de croissance, contribution à la structuration de leur approche grands comptes et suivi des mises en relation réalisées.
• Développement de relations avec les grands groupes: participation à la revue et au suivi des comptes corporates prioritaires pour le Hub, identification des interlocuteurs clés et coordination des mises en relation entre startups et grands groupes.
• Préparation et participation aux rendez-vous avec les grands groupes et les startups : identification des opportunités business pertinentes pour les startups, analyse des besoins et enjeux des grands groupes, et sélection des startups les plus adaptées à mettre en avant.
• Suivi des comptes stratégiques et des besoins en Business Development des startups accompagnées : pilotage et suivi des actions menées, contribution au reporting et participation aux réunions de partage et de coordination avec les startups et les équipes du Hub.

2/ A l’amélioration continue du fonctionnement et de l’impact du Pôle Corporate :

• Contribution à l’organisation d’événements et de rencontres collectives entre corporates et startups (demo days, évènements, webinars…)
• Contenu : veille thématique ponctuelle et participation à la rédaction de livrables (ex : newsletter & mappings de startups)
• Structuration des supports et processus du Pôle Corporate et consolidation des connaissances acquises

Prêts à rejoindre notre équipe ?

Bac+4/5 Ecole de commerce/ d’Ingénieur ou Université.

Vous avez :

• Une expérience dans une startup, un fonds de Venture Capital ou une structure d’accélération ayant idéalement eu une exposition aux enjeux commerciaux (prospection, business development…)
• Un intérêt prononcé pour l’écosystème entrepreneurial, l’innovation et pour les nouveaux business models
• Une capacité à être autonome et organisé, idéalement déjà familier avec les outils de productivité / travail en équipe (Pipedrive, Slack, Notion, Airtable, etc.)
• De bonnes compétences d’analyse et de synthèse
• Des qualités relationnelles et de travail en équipe, bonne présentation
• Une maîtrise des outils informatiques (Power Point, Excel)
• Une maîtrise de l'anglais (présentations écrites et orales en anglais possibles)
• Une première expérience en fonds d’investissement (VC), en conseil en stratégie, en structure d’accélération est appréciée.

Bpifrance fait de la diversité et de l’inclusion un engagement quotidien et une richesse pour le collectif. Ici, on recrute des personnes qui sont la différence.

Pourquoi nous rejoindre?

• Missions à impact : Soutenez l'innovation et la croissance des entreprises françaises.
• Diversité et inclusion : Intégrez un collectif engagé pour la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion, où chaque parcours et chaque talent comptent.
• Engagement climatique : Contribuez au Plan Climat avec un objectif de réduction de notre empreinte carbone de 40 %.
• Avantages et rémunération : Profitez d'une rémunération attractive, ticket restaurant, télétravail, prise en charge des transports, jours d'absence autorisés.
• Développement de carrière : Rejoignez le programme Jeunes Talents au sein d’une entreprise élue meilleur employeur.

Bpifrance, la banque de l’avenir Bpifrance, la Banque Publique d’Investissement, est le moteur de l’économie française pour le compte de l’État. Nous dynamisons et rendons les entreprises plus compétitives avec une gamme complète de solutions de financement et d’accompagnement, à chaque étape de leur croissance, en France et à l’international. Avec plus de 4 000 collaborateurs répartis sur 50 implantations régionales et avec plus de 150 métiers différents, nous sommes présents au cœur des régions pour soutenir les entrepreneurs français afin de Servir l’Avenir.