CHARGE DE RELATION ENTREPRISE H/F

TALIS; Le Lamentin; Sur place; EUR 28 000 - 38 000; Plein temps

Résumé du poste

Le Chargé des Relations Entreprises chez TALIS, sous la direction du Directeur de Campus, pilote le développement et la fidélisation des entreprises partenaires. Il promeut l’offre de formation en alternance, bâtit et entretient un portefeuille d’entreprises et diffuse les offres d’apprentissage, afin de faire correspondre les profils validés avec les besoins des entreprises.

Il identifie les besoins en formation continue, assure le matching candidat-entreprise après validation et suit le

Qualifications

• Prospection et fidélisation d’un portefeuille d’entreprises partenaires.
• Promotion de l’offre de formation auprès des entreprises et financeurs.
• Mise en place et suivi des offres d’alternance et matching candidats-entreprises.
• Accompagnement des candidats et insertion professionnelle.
• Participation à des événements pour accroître la notoriété de la structure.

Responsabilités

• Développer et entretenir des relations actives avec les entreprises partenaires.
• Promouvoir l’offre de formation et prospecter des prescripteurs.
• Gérer le matching candidats-entreprises et alimenter le tableau des offres.
• Accompagner les candidats à l’entretien et à l’insertion professionnelle.
• Analyser les performances et reporter les résultats de la campagne.

Description du poste

Sous la responsabilité du Directeur de Campus, le Chargé des Relations Entreprises joue un rôle essentiel dans la prospection, le développement et la fidelisation des entreprises partenaires. Il assure la promotion de l’offre de formation en alternance, développe un portefeuille d’entreprises et diffuse leurs offres d’apprentissage. Son objectif est de faire correspondre les profils des candidats validés avec les besoins des entreprises. Il peut également détecter les besoins en formation professionnelle continue et les transmettre à la cellule accompagnée. Une fois le “matching” candidat entreprise validé, la contractualisation est gérée par le service en charge.

Dans le cadre de ces missions, le Chargé des Relations Entreprises devra :

Desveloppement et gestion des relations entreprises

• Desvelopper et entretenir des relations actives avec les entreprises partenaires.
• Assurer la promotion de l’offre de formation auprès des entreprises, prescripteurs et financeurs.
• Prospecter et fideliser un portefeuille client entreprises.
• Assurer un service de recrutement de qualité pour les entreprises partenaires en détectant les besoins et en proposant des candidats adaptés.
• Desvelopper des partenariats institutionnels et professionnels.
• Participer à la notorié de la structure via la participation aux événements (JPO, SALONS)

Accompagnement des candidats et insertion professionnelle

• Préparer les candidats aux entretiens d’embauche et aux attentes des entreprises.
• Mettre en place des actions de fidelisation des publics vers nos cursus.

Gestion des offres et matching candidats/entreprises

• Identifier et recenser les offres d’apprentissage auprès des entreprises clientes.
• Proposer des offres aux candidats validés en amont par le service dedicé.
• Assurer le matching des candidats avec les besoins des entreprises partenaires.
• Alimenter et gérer le tableau interne des offres d’alternance.

Suivi et analyse des performances

• Remonter les chiffres afin d’alimenter le reporting des données sur la campagne selon les événements développés et les résultats obtenus.
• Réaliser une veille concurrentielle des marchés et de leurs evolutions en termes de prix, de pedagogie, de produits et services proposés.