Chargé de recrutement F/H - Alternance

Collège des Talents; Limoges; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de formation recherche un Chargé de recrutement en alternance pour intégrer une équipe RH dynamique à Limoges. La personne sélectionnée sera responsable de l'analyse des besoins, du sourcing des candidats, et de la gestion administrative liée au recrutement. Le poste est ouvert aux personnes en reconversion et en situation de handicap. Des avantages tels qu'une rémunération fixe et une prise en charge des transports sont offerts.

Prestations

Intégration personnalisée

Prise en charge des transports à 50%

Avantages sociaux

Prime annuelle

Responsabilités

• Analyse des besoins en recrutement.
• Sourcing & diffusion des offres d'emploi.
• Pré-sélection et conduite d'entretiens.
• Gestion administrative des candidats.
• Suivi et reporting des actions.
• Contribuer à la stratégie de marque employeur.
• Améliorer l'expérience candidat et collaborateur.

Connaissances

Organisation

Adaptabilité

Gestion du stress

Esprit d'équipe

Formation

Titre RNCP Ressources Humaines niveau 6/7

Description du poste

Alternance - Chargé de recrutement F/H

Localisation : Limoge

Type de contrat : Alternance – Rythme 1 jour école / 4 jours entreprise

Prise de poste : Immédiate

Contexte : Intégré(e) au sein d’une équipe RH dynamique au sein d'une entreprise partenaire, vous interviendrez en support sur les missions suivantes :

Recrutement

• Analyse des besoins
• Sourcing & diffusion
• Pré-sélection et entretiens en toute autonomie
• Gestion administrative
• Suivi & reporting

Marque employeur

• Contribuer à la stratégie de marque employeur : contenus RH, réseaux sociaux, participation forums/écoles
• Expérience candidat & collaborateur

Profil dynamique recherché avec :

• Organisation & adaptabilité
• Gestion du stress
• Esprit d'équipe

Les avantages côté entreprise :

• Intégration personnalisée
• Rémunération fixe et prise en charge des transports en commun à hauteur de 50%, avantages sociaux (CSE, participation aux évènement de l'entreprise, et autres avantages selon convention de l'entreprise)
• Prime annuelle / participation / intéressement

Les profils en reconversion sont les bienvenus

Cette opportunité est ouverte aux personnes en situation de handicap.

Formation associée :

• Titre visé : Titre RNCP Ressources Humaines niveau 6 /ou 7
• École partenaire : Collège de Paris Développement
• Nous organisons trois rentrées chaque année : en janvier, avril et octobre.
• Vous souhaitez développer vos compétences RH dans un cadre dynamique, humain et ancré dans la réalité du terrain ? Postulez dès maintenant !

QUI SOMMES NOUS :

Collège de Paris développement, certifié Qualiopi , regroupe 50 écoles et forme chaque année plus de 40 000 apprenants.

Sa mission : rendre l’excellence accessible à tous.

Ses valeurs clés : offrir une qualité pédagogique reconnue, un accompagnement individualisé vers l’emploi et une véritable ouverture internationale.