Chargé de Recrutement en Alternance – Onsite

The Adecco Group; Cléon; Sur place; EUR 12 000 - 19 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

CFADO onsite

Aucun frais pédagogique

Résumé du poste

Adecco Onsite propose une alternance de 15 mois à Cléon (76) pour découvrir le recrutement, avec une formation interne et un parcours professionnalisant validant une qualification BAC+4. Vous alternez 3 semaines en entreprise et 1 semaine de formation à distance, encadré par un tuteur expérimenté.

Vos missions incluent rédiger et diffuser des annonces, identifier les meilleurs candidats, conduire des entretiens et assurer l’intégration et le suivi des intérimaires.

Qualifications

• Formation Bac+2 à Bac+3, passion pour le recrutement et l’innovation sociale.
• Capacité à gérer plusieurs missions simultanément et à communiquer efficacement.
• Intérêt pour les relations commerciales et l’accompagnement des talents.

Responsabilités

• Attirer les talents : rédiger et diffuser des annonces percutantes sur les plateformes adaptées, puis suivre leur impact.
• Détecter les pépites : identifier les meilleurs candidats via jobboards et autres canaux innovants.
• Évaluer le potentiel : conduire des entretiens et vérifier les références pour une sélection optimale.
• Faciliter l’intégration : accueillir et accompagner les intérimaires et collaborateurs dès leur arrivée en mission.
• Suivre leur évolution : assurer un suivi personnalisé pour l’épanouissement professionnel.
• Maîtriser l’administratif : gérer les formalités liées à la gestion des intérimaires et collaborateurs.

Connaissances

Communication

Relation client

Organisation

Écoute active

Innovation sociale

Formation

BAC+2 à BAC+3

Description du poste

Adecco Onsite propose une alternance de 15 mois à Cléon (76) pour découvrir le recrutement, avec une formation interne et un parcours professionnalisant validant une qualification BAC+4. Vous alternez 3 semaines en entreprise et 1 semaine de formation à distance, encadré par un tuteur expérimenté.

Vos missions incluent rédiger et diffuser des annonces, identifier les meilleurs candidats, conduire des entretiens et assurer l’intégration et le suivi des intérimaires.