Chargé de projets communication

Département des Alpes Maritimes; Nice; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale dans les Alpes-Maritimes recherche un(e) chargé(e) de communication. Vous serez responsable de déployer une communication globale, de concevoir des contenus éditoriaux et de coordonner un magazine institutionnel. Une formation en communication ou journalisme et une expérience similaire sont requises. Le poste implique également de solides compétences rédactionnelles et un sens de l'organisation. Le lieu de travail est à Nice.

Qualifications

• Expérience confirmée en tant que chargé(e) de communication, idéalement en collectivité territoriale.
• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de leur environnement institutionnel.
• Capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle.

Responsabilités

• Déployer une communication globale et transversale.
• Concevoir et produire des contenus éditoriaux.
• Coordonner la réalisation du magazine institutionnel trimestriel.

Connaissances

Excellentes capacités rédactionnelles

Maîtrise du style journalistique

Gestion de projets complexes

Travail en équipe

Formation

Formation supérieure en communication, journalisme ou équivalent

Outils

Microsoft Word

Microsoft Excel

Description du poste

Overview

FILIERE TECHNIQUE
Catégorie : B
Cadre Emplois : Technicien
Limite de candidature : 22/02/2026

La Direction de la Communication, de l'Événementiel et du Protocole (DCEP) est structurée autour de deux grands domaines d'activités : l'événementiel et la communication externe ainsi que de la mission événementiel sportif et de trois services transversaux : la presse, la rédac et le protocole. Elle propose et coordonne les actions de communication du Conseil départemental. Elle assure la réalisation matérielle des actions de communication de l'institution départementale. Elle a en charge l'organisation des manifestations, des grands événements de la collectivité et de l'animation du réseau Séniors en action. Elle a en charge l'organisation matérielle de l'ensemble des manifestations, des réceptions et des cérémonies protocolaires et des huissiers. Elle assure les relations presse de la collectivité. Elle a en charge le développement de la politique sportive événementielle.

Missions : Rattaché(e) à la DCEP, le/la chargé(e) de communication participe à la définition, à la mise en œuvre et à l'évaluation de la stratégie globale de communication externe du Conseil départemental.

Il/elle contribue à valoriser les politiques publiques, les actions de la collectivité et l'image de l'institution auprès des habitants, des partenaires et des agents, dans une logique de communication transversale, cohérente et multicanale.

Missions

1. Déploiement d'une communication globale et transversale (360°)
   
   
   
   • Vous participerez à l'élaboration et à la mise en œuvre des plans de communication liés aux politiques publiques, projets institutionnels et événements.
   
   
   • Vous conseillerez les directions opérationnelles sur leurs besoins en communication et proposer des dispositifs adaptés (print, digital, événementiel, relations médias).
   
   
   • Vous garantirez la cohérence des messages, de l'identité visuelle et de la ligne éditoriale sur l'ensemble des supports.
   
   
   • Vous assurerez le suivi, la coordination et l'évaluation des actions de communication (planning, budget, indicateurs).
   
   
   • Production et pilotage des supports de communication
   
   
   • Vous concevrez, rédigerez et produirez des contenus éditoriaux
   
   
   • Vous piloterez la réalisation de supports imprimés et numériques : brochures, affiches, flyers, rapports, supports événementiels.
   
   
   • Vous assurerez le suivi technique et administratif (graphistes, imprimeurs, photographes).
   
   
   • Vous maîtriserez la chaîne graphique, de la conception à l'impression, dans le respect des délais et des contraintes budgétaires.
   
   
   • Pilotage du magazine trimestriel départemental
   
   
   
   



2. Mission structurante et centrale du poste.
   
   
   
   • Vous coordonnerez la réalisation du magazine institutionnel trimestriel, de la définition du sommaire à la diffusion.
   
   
   • Vous proposerez et animerez la ligne éditoriale du magazine en lien avec la stratégie de communication et les orientations politiques.
   
   
   • Vous coordonnerez la réalisation des contenus (reportages, portraits, dossiers thématiques) et les contributions internes (directions, élus, partenaires) et externes.
   
   
   • Vous piloterez la maquette, la mise en page et la fabrication en lien avec les prestataires (PAO, impression).
   
   
   • Vous assurerez le respect des plannings de validation politique et administrative.
   
   
   • Vous suivrez la diffusion, l'impression et, le cas échéant, les déclinaisons numériques du magazine.
   
   
   
   

Profil du candidat

• Vous avez une formation supérieure en communication, journalisme ou équivalent.


• Vous avez une expérience confirmée en tant que chargé(e) de communication, idéalement au sein d'une collectivité territoriale ou d'un organisme public.


• Vous possédez d'excellentes capacités rédactionnelles et une parfaite maîtrise du style journalistique.


• Vous maîtrisez parfaitement la chaîne graphique et les techniques d'impression.


• Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques (Word, Excel) et les outils numériques.


• Vous savez piloter des projets complexes et à gérer plusieurs dossiers en parallèle.


• Vous avez une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de leur environnement institutionnel.


• Vous avez le sens de l'organisation, faites preuve de rigueur et d'autonomie.


• Vous êtes en capacité de gérer les priorités et de respecter des délais contraints.


• Vous démontrez un esprit d'initiative, de créativité et de curiosité professionnelle.


• Vous possédez des qualités relationnelles et privilégiez le travail en équipe ainsi qu'en transversalité.


• Vous agissez avec discrétion, diplomatie et avez le sens du service public.

Pré-requis

Permis B indispensable

Attributs du poste

• Temps de travail : conforme au protocole sur le temps de travail 35 heures hebdomadaire


• Disponibilité attendue sur le poste


• Lieu de travail : Centre administratif des Alpes-Maritimes (CADAM) 147 boulevard du Mercantour - 06200 Nice


• Modalités de recrutement : Par voie statutaire (liste d'aptitude, mutation, détachement) ou par voie contractuelle