Chargé de mission relations copropriétés et bailleurs H / F

SYNDICAT EMERAUDE; Île-de-France; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité locale recherche un(e) Chargé(e) de mission relations copropriétés et bailleurs pour améliorer la gestion des déchets en habitat collectif. Le candidat idéal justifie d'une expérience de 1 à 4 ans, maîtrise la suite Office 365 et possède de solides compétences relationnelles. Le poste est basé au Plessis-Bouchard et inclut des responsabilités en sensibilisation et gestion des déchets.

Prestations

Participation à la mutuelle

Titres-restaurant

Avantages CNAS

Qualifications

• 1 à 4 ans d'expérience dans un poste similaire.
• Connaissance des collectivités territoriales.
• Maîtrise des outils informatiques courants.

Responsabilités

• Assurer le relais des informations et sensibilisation.
• Participer au suivi des contrats et chantiers.
• Jouer un rôle de prévention dans la gestion des déchets.

Connaissances

Aisance relationnelle

Capacité d'analyse

Organisation

Rigueur

Utilisation de la suite Office 365

Outils

Gesbac

Géored

Sygétrack

Description du poste

Contexte du recrutement et définition de poste :

Le Syndicat Emeraude recrute un(e)

Chargé(e) de mission relations copropriétés et bailleurs

Catégorie C de la Fonction Publique Territoriale

(Cadre d’emplois des adjoints techniques)

Dans le cadre de sa politique de gestion durable des déchets, la collectivité développe des échanges avec les copropriétés et les bailleurs pour améliorer la gestion des déchets en habitat collectif en assurant l’entretien des équipements de pré-collecte comme les bacs roulants ou les bornes.

Le ou la chargé(e) de mission accompagne les gardiens dans la sensibilisation et la bonne gestion des déchets au quotidien.

Missions :

• Assurer le relais des informations et de la sensibilisation auprès des bailleurs et des copropriétés (recensement des besoins, livraison des supports de communication, formation des gardiens, sensibilisation en porte à porte).
• Participer au suivi de l’exécution des contrats de prestations et de fourniture liés au pôle pré-collecte / collecte et redevance spéciale (maintenances préventive et curative des bornes, fourniture de bacs et de bornes et rénovation des bornes enterrées).
• Participer à la préparation et à l’encadrement des chantiers de pose de bornes et assurer leur mise en service.
• Participer aux missions d’entretien du parc de bacs roulants (inventaire de parc, contrôle des règles de dotation, saisies des demandes d’intervention, …).
• Participer à la mise en place et au développement des collectes spécifiques (papiers, verre gros producteurs, biodéchets, cartons, textile…).
• Être support opérationnel de terrain avec objectif de polyvalence : suivi de collecte, livraisons de différents supports de communication et / ou de tri en lien avec le pôle Prévention et le Service Communication.
• Participer aux caractérisations menées sur les différents flux de déchets en vue d’actions de prévention et de sensibilisation.
• Jouer un rôle de prévention dans la gestion des déchets par échanges et participation à des projets transversaux.
• Participation à la rédaction des marchés publics.
• Suivi de l’exécution des marchés publics.
• Participation à la tenue d’indicateurs d’activités.
• Toutes autres tâches qui s’imposent au bon fonctionnement de la collectivité.

Cadre du poste :

• Temps de travail : temps complet
• Poste à pourvoir à partir du 1er novembre 2025
• Lieu : Le Plessis-Bouchard (95)
• Poste ouvert aux agents contractuels en CDD d’un an ou aux fonctionnaires par mutation, relevant du Cadre d’Emplois des Agents de Maîtrise ou des Techniciens Territoriaux,
• Rémunération selon grille indiciaire de la Fonction Publique + régime indemnitaire (primes mensuelle, semestrielle et complément annuel sur objectifs (sous conditions),
• Participation employeur à la mutuelle (si labellisée) et possibilité d’adhérer à un contrat de prévoyance (garantie maintien de salaire),
• Bénéfice de titres-restaurant, pris en charge à 50%.
• Avantages liés à l’adhésion au Comité National d’Action Sociale (CNAS).
• Autres avantages instaurés (sous conditions) : Compte Epargne Temps monétisé, Forfait Mobilité Durable,…).

Merci d’adresser impérativement lettre de motivation et Curriculum Vitae avant le 1er novembre 2025 à :

Syndicat EMERAUDE

A l’attention de Monsieur le Président

172, Chaussée Jules César

95 130 LE PLESSIS-BOUCHARD

Profil recherché : Profil :

Vous justifiez d’une expérience de 1 à 4 ans sur un poste similaire, dans le domaine de la gestion des déchets. Vous disposez d’une aisance relationnelle qui favorise à la fois le travail en équipe et les échanges, que ce soit sur le terrain ou par téléphone. Vous êtes à l’aise dans la prise de parole, et capable d’animer, former et accompagner différents types de publics.

Vous connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales et des structures intercommunales, et vous possédez une forte culture du service public. Vous avez des connaissances notamment en ce qui concerne les filières de tri, les enjeux environnementaux et les modes de collecte.

Vous maîtrisez les outils informatiques courants, notamment la suite Office 365 (Word, Excel, Outlook...), et idéalement certains logiciels métier tels que Gesbac, Géored ou Sygétrack.

Curieux(se) et impliqué(e), vous faites preuve de capacité d’analyse, de compréhension des problématiques techniques du terrain, et de qualités rédactionnelles avérées. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et capable de gérer plusieurs tâches dans la même journée, en toute autonomie.

Le poste implique des déplacements réguliers sur le terrain ainsi que ponctuellement en horaires décalés ou le week-end.

Le permis B est obligatoire.